屁个找大牌，大的装修公司也都是垃圾，这年头怕被坑怕有问题只有自己时时去看看，他们除了宰人是专业的，其他的也就勉强能看水平

@ztm0929 不，我说的是二维码，你去各种仓库看下就知道了

仓储物料出入库，快速把物料数据输入数据库，方便仓库管理

不能看番的 b 站莫得灵魂，弃
抖音油管看看有没有关注的 up 也在

咸鱼二手盘，打通咸鱼，亏不了多少甚至有时候还能赚点

emmm ，哈希是摘要，不是加密，不可逆的，密码 hash 可以避免你保存的用户密码被人脱库直接暴露吧，所以你也不需要保存用户密码，下次拿了密码再哈希一遍对上了就是密码正确
随机性这个没看明白，哈希和随机性有啥关系？算法是公开的呀，同样的算法，同样的输入，只会有同样的输出，sha256 碰撞的可能性已经很小了吧，只要不是常用的那些密码，一般很难撞上。暴力轮询也只是把常用的密码 hash 后记下来作为词典查询罢了。
至于明文长度，不知道你说的原帖具体咋说的，不过应该和 hash 结果分布没啥关系，毕竟不管啥明文也是要先切割补位的

多大点事，你别大惊小怪影响你媳妇后面的驾驶信心才是正经

路由器 host 改呗

嗯，mac 有时候也会这样

现实技能不是游戏，不存在手把手教就能教会的概念。现实技能本质由理论+经验+实操构成，你能完美传授的只有理论，但只有当碰到现实问题，你能看出或者检测出问题原因，同时想到并实行解决办法，才有可能被人承认会这门技能。
而这里涉及到经验问题，师傅不可能把琐碎的经验全部告诉你，你也不可能完全记住这些经验需要在哪些场合使用。这就导致了经典的师傅领进门，修行靠个人的现象。徒弟不停的用学到的理论去累积经验，最终出师。
以上是理论形态，适合师傅本身就理论经验操作都点满的情况，现实的技能很可能是师傅累积了一堆经验但理论匮乏，只能处理见过的问题，扩展解决能力薄弱，徒弟也就只能跟着混经验，知其然而不知其所以然，而且存在师傅敝帚自珍的情况，很难形成所谓的技能传授的裂变。

我，不双开，朋友圈，已关闭几年，没看到任何双开的必要