楼主好多回复真的是一言难尽

回到面试本身：

1. 正规一点的公司和团队在招聘一个人的时候大多数情况下都不会只关注上面所谓的”技术“本身，协作能力、设计能力、分享能力、写作能力也是重要的方面。
2. 以我们公司为例，我们在技术面试的时候从来不会预设一些固定的技术问题，都是从面试者的描述中进行几个点的发散，在这个过程中发现面试者分析问题、解决问题和学习的能力；老实说，在这个过程中很容易发现一个人的潜力如何,一个掌握一些方法论的人在后续的工作中往往能更胜任。
3. 不客气的说，对于现在世面上的大部分简历，有经验的面试官或者技术能力较强的面试官，从简历本身和从楼主口中那些跟技术无关的问题中就大致可以推断出面试者的技术水平如何了；问一个跟 vue 和 react 相关的 api 和语法糖没有多大的意义。
4. 如果一个面试官上来就是这个框架怎么用，那个库怎么用，那才是真的只是把面试者招进去当成螺丝了；要知道在一个健康的团队中，是需要考虑人才梯度的。

当然我不是说楼主遇到的公司一定就是这样，非常好，只是想在面试这个事情上分享一下我的看法。不喜勿喷。

人家只是个“语言”模型

@Illusionary 不用下载

@mohulai @Ocean810975 @itskingname @calano @wanwaneryide 具体规则我不清楚，我一直是电信手机套餐和宽带一起的，好些年了

@billytom 可以，而且我家带宽还不是千兆，房间也是走的全屋 Wifi

@MAGA2022 @zw229739502 Google 搜索
@cutehalo 这个我已经挂了几个了；有好用的分享不？

@shendaowu 活到老，学到老，谢谢大佬 YW5vbnlkbWVyQGdtYWlsLmNvbQ==

高德的优点就不说了，我遇到的几个问题：1. 因为我的车不支持蓝牙媒体频道播放音乐，高德蓝牙功能时走电话的通道有问题，出不了声；百度和苹果自带的就没有这个问题，2. 在某些情况下高德发热量太大，过年开高速的时候几次都把我的手机差不多搞死机了，换自带的就没问题了； 3. 就是楼上好几个朋友说的提示的问题，我也是不习惯它那个提示的时间和方式

多开开就好了，对于大部分人开车就是个熟能生巧的事情，我老婆开汉兰达开得溜起

@falcon05 原来如此，谢谢

家里人没有靠的，自己攒了 30w ，几个好朋友给我借了近 70W

所以我一直用 sony 的，隔天开机直接秒进上次没看完的

借楼请教下大家，现在貌似 YouTube-dl 下载速度比较慢，有无解决办法？

高速路上的话，国内没遇到过，国外遇到过

win 下我不大清楚，mac 下不是 Spotlight 或者 alfred 这些工具都是可以直接输入计算的么？

大侄子，都不结婚，以后你就当不了叔叔啦

换 sftp 呗，一堆客户端都支持；反正和 scp 都是基于 ssh 协议的，使用起来没区别

@hkingstu 是的，也都可以打电话