#2 / @kokomo
哦好嘞，我刚找半天，好像有一种简单的插座检测器来着，准备弄一个试试看，万用电表家里还没买，这事儿让我感觉还是有必要来一个的

Update :

- 经过资料查询，似乎比较可靠的方式是观察配电盒中是否存在地线引入
- 经过之前实际的操作，漏电保护能够正常运作（接入电冰箱的时候不知道什么原因触动漏电保护跳闸了，我记得是墙插有晃动）

你要走为什么不提一份正式的离职告知函。。。？？
光给 HR 说一声“我要离职！”然后还不签离职相关手续
那不算你旷工，还算你调休吗。。？
心好大

以前他们推荐 HKKB，我没有出声，因为我没搜到 HKKB

硬盘的话……也可以考虑一下东芝，但是感觉只要质量过得去，似乎没有太大的选择差别

出闲置，价格看东西成色
你这光说自己友善沟通被拉黑了，谁也不知道究竟是对方商品战斗涂装了，还是你青龙偃月了

祝各位早日脱单，脱单失败没关系，我们明年同一时间，不见不散

...写这个会有什么实际作用吗？
我这有个项目，在服务端返回数据的时候他做了判断，当发现一些条件不满足业务逻辑的时候，他会手动返回一个"code":"bullsh*t"。
你觉得这种的有什么实际意义么。。。
我感觉没啥意义，所以我不会这么做，组员怎么做是他的自由，也没必要去关心

交接 / 招人 并不是你需要考虑的事儿，你又不是公司的老板，不要为你老板操心
看看合同，大部分合同应该是提前 30 日，主动以书面或邮件形式告知辞职就行

那个。。我就针对显示器说一说了

我现在用的是 2k 165Hz IPS 带 Gsync 的，我是一个比较重度的 FPS / TPS 玩家

刷新率方面

这么讲，165 也好，144 也罢，如果你玩的游戏有一半以上是高速运动的，或者中高速运动的画面的，我还是建议弄一个高刷新的显示器。

没买之前我也觉得「嗨呀你又不是打电竞你弄个 165 的何必呢，60 不也挺好」，但是去朋友那里实际感受了一下。

真香

肉眼对于 165 / 144 / 120 / 60 都是有实际感受差距的，画面的流畅感是真真实实可以看得到的，这是我玩游戏实际的感受

但是话虽这么说，也是要劝一波退，如果你玩的游戏大部分画面运动不是那么快，那选高刷新显示器完全就是浪费钱，选一个好点的 IPS 60Hz 显示器完全足够，还能省下一根儿 DP 线钱 （因为想要超过 60 Hz 的刷新输出，需要使用 DisplayPort 接口才能够实现）

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面板方面

面板请尽量使用 IPS，可视角度比较大，TN 的面板我是不想再用了，偏一点头边缘就变色了，绝了
其次就是这显示器我还会拿来剪片子和修图，所以 IPS 是首选了

但，也不能说 TN 面板都差劲。。看你看你。。

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分辨率方面

如果配置足够的话，我建议是采用 27" 2k，千万别买了那种神奇的 27" 1080 的显示器，如果要买 1080 的显示器，考虑小点的尺寸，不要盲目挑大小就好，4k 分辨率如果一定想要到是也没问题，但是玩游戏可能面临用 4k 显示器 看 2k 画面，或者 1080 画面这种操作，这种都是有肉眼可见的分辨率不足的（比如 FC5 这种游戏）

但是如果不是玩游戏的话，现阶段我还是不太推荐搞 4k 的显示器。。。个人意见仅供参考

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其他方面

就预算来看… Gsync 就不要考虑了，虽然这玩意儿也是真香……但是加 Gsync 的显示器大多是现在预算的 2.5 倍左右
请不要盲目选择带鱼屏，广角曲面啥的那种，毕竟玩游戏的话，每一个像素点都在增加你设备的渲染压力，要考虑到你的 CPU / GPU 能力能不能撑得住啊亲。

用在自己的设备上不需要付费购买开发者计划，但是有个问题，就是免费的应用签名好像是只能存续 7 天来着。过了时间之后需要重新运行一下，不然会闪退

这样的话其实只需要 | 连接线 | 手机 | Mac | 一个自己的 Apple ID |

完事儿。。

就…今年让我感受到了一句话是真的对
你不能光想着提高自己，同时也要学会运营自己
虽然说什么「是金子哪里都会发光的」，但是你要是自己不擦亮，不让它蹭蹭蹭的冒金光，你就会被别的冒金光的玩意儿盖住
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人脉这东西，真的是生存关键啊……
不过话说回来，刻意搞关系这事儿我也是拒绝的，日常维系好就好

帝都，昨天发了工资，与上月完全一致，正在等工资单

@aLazarus 淡定淡定……工作中嘛主要还是提升自己的属性点为主，有时候团队合作确实是会降低效率的，等时机成熟，换去一个更好的团队就行

日常的话，请一定要有靠谱的朋友 😂不然太闹心了真的

我顺带也港一个类似的事儿
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场景是这样的：
证书过期需要新签名打包应用，我手头没有合适的设备能执行这个操作

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我提供了详细的 Guide 文件，打包脚本，（ base64 编码的）用户名密码等必备材料一应俱全，只需要 git clone，之后去更新签名，打个包，就能搞定了。
公司方面调配的一名开发人员进行协助，我向对方说明情况，并提供了仓库地址，然后对方有几个东西说的让我脑壳疼

- 我没有 GIT
- 用户名密码不对啊！（因为对方直接 CV 了 base64 的字符串…）
- 你这仓库页面打不开啊？（这个可以理解，毕竟用的是 bitbucket，有些网络环境可能需要魔法一下）
- 啥叫 FQ 啊？
- 证书怎么更新啊？（是自动更新的。。）

……

后来还是靠自己，临时联系认识的（其他公司值得信任的朋友） TV 远程打包分发解决问题

嘛…毕竟对方是临时被拉来帮个忙，所以还是很感谢对方的，但是有些东西吧……真是脑壳疼……

主要看配送员职业道德 + 1
感觉这玩意儿大部分都是个人素质决定的，而不是公司决定的