如果找计算机边缘性工作，空窗期一年多，简历上是否可以留白，还是应该将之前的实习经历拉长一年或半年变成正式经历。拉长面试是否会遇到查社保、工资流水及其他情况。
》》建议留白时间尽可能短，一两个月就够了。查社保、工资流水一般是大厂和外包会查，这个被查出来了小概率无法入职，极小概率被拉黑，对外包来说讨厌的是学历造假，工时的包装倒没那么介意，不会揪着不放。而且这都是通过面试后再查的，你留白直接大概率没面试机会。
年龄 22 感觉适当写大点例如 23 、24 这样，这样你写 1 、2 年多工作经验符合直觉一点，除非应届岗位，不然 22 一下就感觉违和，社招都是要工作经验，能快速上手干活的牛马，新兵蛋子要培养，不在社招 hr 考虑范围内。当然如果能参加校招最好，机会更多。

找工作时肺结核病史是否应该隐瞒？
》》个人建议隐瞒，不问就别主动说。有入职体检，可能查出来。我对疾病这块不了解，你可以网上搜搜入职体检检查项目和介意的点。入职体检及其水，应该是会关注特定的某些指标项目，其它异常也就随口问问，估计只要不是容易猝死的体质，例如心脏有问题，应该都能过。


如果从社会底层开始混，有没有一些经验可以参考。
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1 、坚持多投简历，好的工作机会，运气是非常非常重要的因素，投了概率就不为 0 。
2 、本科证无论是否统招的，一定要有，以现在学历通胀速度，马上简历筛选条件就变成了 “中专/高中/大专”这样子，大专直接筛掉，看都不看。
3 、工作薪资待遇还是要挑的，起步点也是很重要的，优先高薪资待遇小公司或者大厂外包，大城市计算机相关行业别 4000 、5000 就把自己卖了，这薪资写进简历里都是污点，下一份工作会因此被压薪资。
4 、外卖快递工厂不要当主业做，很容易就陷在里面得过且过，浪费大好的年轻时光不去学习提升（虽然大厂外包也是），除非你自己觉得很合适做的很顺，且有机会做到组长站长之类的管理，那另说。
5 、没钱一定要存钱，我目前认知的几个分水岭，5w 存款能自力更生，20w 基本脱离了原生家庭的影响（翅膀硬了面对家里这些破事就有一定底气），50w 成为真正意义上的个人、社会公民，这时候阅历有了工作经验也有了，如果到这个节点年龄还小，你就有更多试错成本，去选择合适自己人生的路，而且普通人到这一步就该考虑结婚教育投资养老这些人生大事了，这都是身价 50w 以下没家里人支持不敢也没法考虑的事情。现在先以 5w 为目标努力吧，无论现在身价如何，我相信所有人终会体验到身价 50w 时候，面对人生大事的烦恼。共勉~