@magewu1223ll 是我没达到的境界，失敬失敬

缺乏运动，生理改变心理

我觉得有个方法能验证开发者在 vibe coding 下的产出质量以及沉淀能力————封装自己 claude/codex 等任何工具里的个人配置，包括但不限于个人代码风格 skill 、集成 skill 、AGENTS.md 、MCP 等。好的单个工具很多，但是集成在一起，产出代码有个人风格，没有 AI 味，且能快速迎合已有项目代码来产出，还是需要慢慢调试自己的工具的。这和以前慢慢积累自己的代码能力是一样的。

面试题可以是拿公司一些小服务的真实工程来出题，用开发者提供的个人工具包完成一个小功能（包括代码、单测、注释、提交规范等等），提交符合要求可以过第一关。整个过程可以完全不用人介入，公司平台先提供示例工程 demo ，开发者在用 demo 调通自己的工具包后上传自己工具包。

我知道可能会有人问白嫖怎么办？技术在迭代，开发者的能力也在进步，没有永远好用的工具包，只有不断优化的集成。公司买的是开发者持续迭代的能力。

还有人问复制别人工具包作弊怎么办？当然可以有基本的查重办法，但是和以前只会背八股的劣币一样，防不住，他们本质上是同一类人。

不错不错，就是我的额度太低了，不够用


几年前就有这个帖子，高赞评论：每天问同事借几块钱，不还

你们公司有用的吗？还是目前个人用的多？

@Rickkkkkkk
@maoqiucute
直接问确实不准确，但是套壳厂商确实存在，这个例子有误导性，非常抱歉

@Sosocould 因为 G 家生态太好了

@qianyidui5 没领到- -

用了下，还挺方便

铜币赏你！

@hejw19970413 现在还是 60 退休哎

@iv8d ai 了，更重要的是想法以及能落地的耐心打磨

@YFZZ 过了这段蜜月期应该还会 coding ，只要是真的爱代码

@shark000 哈哈，已经写了定时邮件了，几十年后收到

@thealert 所以退休的时间可以不断试错，肯能到死也试不出来一个，哈哈哈哈哈哈

@passive 准！
@hardyfish 运动可以改善些，你试试

@crysislinux 给自己用呗，很多实用的工具就是一开始自己的脚本，然后慢慢完善，觉得不错了放上平台慢慢被人发现

@zuosiruan 我从毕业到现在一直在私企做底层牛马

@Satoshl 开源精神是让世界变得更好耶

@yifangtongxing28 偶尔会发版到凌晨第二天 10 点还要上班的吗楼

@simpleman 所以那部分人终将离开，晋升管理开始吹水或者被淘汰

@ElevenQAQ 我的真的真的是在说 github ， [认真脸]

@okakuyang 有点为爱发电

@cmdOptionKana 工作搞有点累，我就周末搞搞，搞不出啥，也挺开心

@Bazingal 请认真保养啊喂

@orangie 工作 10 年了

所以散养鸡行为识别是有什么难点需要搞个竞赛吗？还是金主是养殖场？

@sillydaddy 第一反应是拉拉专用的

@hellodigua 还以为 ai 只是减少伸手党，我也会一个问题问多个 ai ，可是回答并没有头脑风暴的感觉，还是想看看其他人的奇特观点

@zmxnv123 可是和真人的讨论更有趣不是么