这是一个创建于 2203 天前的主题，其中的信息可能已经有所发展或是发生改变。
经历过几家公司了，都是工作做完了，却不能下班走人，有一家是强制要求不能按时下班。其他的也不是不能走，只是老大不走，就基本没人走。而且走早了也被说过，说不要走的太早。于是，我就养成了上班摸鱼的习惯，有点难受的。
 |
1
storypanda 2018-11-13 18:35:52 +08:00 via Android  1
举手
|
|
2
storypanda 2018-11-13 18:36:21 +08:00 via Android
不，我是可以下班走人，但我觉得应该做完了就可以走。
|
 |
3
q4336431 OP @storypanda 能按时下班不错了好吧，苦逼的我还在摸鱼，等下班
|
 |
4
sweed7 2018-11-13 18:53:39 +08:00
二八定律：
|
|
5
sweed7 2018-11-13 18:54:04 +08:00 5
80%的人加班是为了陪 20%的人加班
|
 |
7
helloworld12 2018-11-13 19:34:27 +08:00
呵呵 是需求定的太少了吗？
|
 |
8
111qqz 2018-11-13 19:41:46 +08:00 via Android
工作没做完过……
|
 |
9
richangfan 2018-11-13 19:59:53 +08:00 via Android
我是到点就走，工作没做完，解决方案也给不出，感觉自己在当工资小偷，要完
|
 |
10
afc 2018-11-13 20:04:24 +08:00
我们公司有几个人是每天必加班到 9 点，不管有事没事，但是他们那几个人至今 0 产出，也没有什么需求给到他们。
|
 |
11
HuHui 2018-11-13 21:26:28 +08:00
面试常问的一个问题，需要等领导走之后才能走吗
|
 |
12
alakey1989 2018-11-13 21:30:45 +08:00
@afc 赚加班费
|
 |
13
XuJianHua 2018-11-13 21:31:47 +08:00 via iPhone
老板说：可能工作还是安排得少了
|
 |
14
kokutou 2018-11-13 21:47:13 +08:00 via Android
工作没做完都能走人。。。5 点 30 就走。。。
|
 |
15
x86vk 2018-11-13 21:47:56 +08:00 via Android
每个人的事情肯定是做不完的。我一般都是自己感受一下今天的速度，觉得效率高或者今天做的比较累的话就准时下班，觉得效率低的话就加一个小时班。
|
 |
16
Biwood 2018-11-13 21:56:03 +08:00
我想知道这是软件行业的病态，还是说其他行业也这样？
|
 |
17
fox1751 2018-11-13 23:07:07 +08:00 via iPhone 1
问心无愧的话，该走就走吧
|
 |
18
hengo 2018-11-13 23:18:57 +08:00 via iPhone
只要工作能保质保量做完，提前走都没问题
|
 |
19
innoink 2018-11-13 23:30:24 +08:00
感觉有做不完的活
|
 |
20
Selection 2018-11-14 08:23:32 +08:00 via iPhone
最近公司强行下班摸鱼的很多，时间倒是不久，也就半个小时不到
|
 |
21
widewing 2018-11-14 08:24:04 +08:00 via Android 2
事情真能做完那第二天去干啥。。
|
 |
22
qq314352719 2018-11-14 09:15:09 +08:00
工作可以做完？
|
|
25
q4336431 OP @richangfan 有事还是要加班的，没事早点下班也好
|
 |
29
publicvoid 2018-11-14 09:28:51 +08:00
伪命题，工作怎么可能做得完。。。
|
 |
32
fjchen 2018-11-14 09:35:31 +08:00 via iPhone
这种是公司的畸形文化，特别坑，但无可奈何，要在这家公司里混就得融入公司文化里，否则会很难受。
|
|
33
q4336431 OP @fox1751 问心无愧也没用的，该加班的时候连续加了几个月。老板不会记得你加班的时候，以及你为公司付出了什么，老板只会记得你不加班的时候，以及公司为你付出了什么
|
 |
35
ryd994 2018-11-14 09:42:34 +08:00 via iPhone
我是反过来
活干不完，按时下班 啧啧，资本主义水深火热 |
 |
36
lcatt 2018-11-14 09:50:17 +08:00
|
 |
37
LeungV2 2018-11-14 09:59:53 +08:00
可以走，只要你不怕领导说你闲 给你找事做
|
 |
38
zhuyao 2018-11-14 10:04:35 +08:00
举手！走早了被问“你回家这么早，干嘛？”
|
 |
39
passerbytiny 2018-11-14 10:11:59 +08:00
根据楼主的描述，以及自己的过往，能得出这些结论：
楼主从参加工作到现在总共没超过 5 年。 你进的公司要么每年至少一个月，要么几年前有过一段连续时间，加班时间赶超过华为，然而楼主每次都幸运的只赶到不加班的时候 你的领导，要么是技术好但不善长管理的，要么是不懂技术只会管理的。 |
 |
40
zycz2p 2018-11-14 10:18:03 +08:00
1
|
 |
41
stanley0black 2018-11-14 10:28:24 +08:00 via iPhone
感谢 v 友们的前车之鉴，入职前就把按时下班的事情讲清楚了
|
|
42
q4336431 OP |
|
43
q4336431 OP @stanley0black 很多时候可能要等你入职后才发现，这好像跟入职的时候说的不太一样
|
 |
44
breezeFP 2018-11-14 10:43:49 +08:00
上一家公司就是，然后就成为了前东家
|
 |
45
zhaogaz 2018-11-14 11:08:04 +08:00
我老大,和老大的老大都在一个办公室,到点就走.
管别人干嘛,自己那点工作昨晚就滚蛋了. |
 |
47
watzds 2018-11-14 12:02:59 +08:00 via Android
做完了？不错，再给你安排点。能者多劳
|
 |
48
mifly 2018-11-14 12:28:02 +08:00 via Android 1
一般是有节奏的加班，比如一个大版本一般 1，2 个月，在版本收尾阶段会天天加班，版本结束后的一个星期，主管会跑到下班还没走的前面说，没啥重要事情，早点回去，陪家人，陪朋友，下周又开始新的版本，又开始忙了
当然最好是时间充足的版本，那就不用加班了 |
 |
49
sagaxu 2018-11-14 12:46:10 +08:00 via Android
除非偶尔特殊情况，没做完也得按时下班。
|
 |
50
cjyang1128 2018-11-14 12:50:51 +08:00
阿里不存在做得完的工作
|
 |
51
chnyang 2018-11-14 14:03:23 +08:00
跟 50L 说的一样, 大公司的工作是做得完的么
|
 |
52
UnknownR 2018-11-14 15:42:30 +08:00
活干不完一样下班。。。溜了溜了
|
 |
53
kx5d62Jn1J9MjoXP 2018-11-14 15:44:48 +08:00
工作做完了? 那你回家干嘛, 炒你鱿鱼啊都没有你可以干的事了
|
 |
54
watch 2018-11-14 15:47:52 +08:00
工作做完？不可能做完的 这辈子都不可能的 在某些公司和老板面前没有工作做完这个说法
|
 |
55
xzg1993 2018-11-14 16:09:41 +08:00
工作做不完，下班也按时走的有没有 难道只有我一个
|
|
56
q4336431 OP |
 |
58
javaWeber 2018-11-14 16:38:00 +08:00
@stanley0black
感谢 v 友们的前车之鉴，入职前就把按时下班的事情讲清楚了 =============================================== 面试时直接说不加班。。。好难找工作啊。大哥。 |
Select Language