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2018-11-23 15:59:53 +08:00

回复了 xxxy 创建的主题 › 程序员 › 好像不想上班已经成为 v2 的日经贴了

主要是因为压力，所以感觉上班不舒服。上班还得想着加薪升职，保持竞争力。而不是纯粹的做好手头的工作，比如做一个产品，优化一个效果
所以我觉得大部分人并不是不喜欢工作的时候干的活，而是觉得自己干的这个活，报酬不够或者没有提升

2018-11-22 14:15:30 +08:00

回复了 594duck 创建的主题 › 职场话题 › 可能属于职场“人物 RESET，因为不与社会妥协，所以把买房子的钱用来让老婆出国，我抱紧大腿去陪读 19 年 2 月登陆墨尔本”

祝好运吧，感觉会有一段比较困难的日子

2018-11-22 13:11:28 +08:00

回复了 abcde51111 创建的主题 › 分享发现 › 12306 改版了。。。

为啥这么像携程的官网。。。

2018-11-22 13:09:56 +08:00

回复了 XOXO360 创建的主题 › 分享发现 › 大家快去看看自己买书的店铺吧

期待更多的电子书，只要能翻墙，就能搞到这些书。物理的书确实太容易被管住了

2018-11-21 17:28:46 +08:00

回复了 jadec0der 创建的主题 › 职场话题 › 禁止交流工资真的是为了压低工资的不公平制度吗？

其实这事挺直接的，对公司来说是有利的，对员工来说基本是不利的
对公司有利的解释就不多说了，如果大家都遵守，公司日子好过很多
对员工不利在于：每个人都应该拿到自己应得的薪水。类似倒挂这种经常出现的情况里，老员工肯定吃亏了。那么如果不透明，那就很容易一直吃亏下去，如果透明，那么可以跳槽或者要求涨工资。这对员工肯定有利的。
那有人可能会好奇，那不透明下，是不是也会有人工资是虚高的呢？那你想下：对于公司来说，所有人的工资是透明的，他们会干亏钱的买卖吗？他们唯一可能亏的地方在于他们不知道别的公司开的薪水
不透明对员工的唯一好处就是心里会感觉舒服点

2018-11-21 14:16:39 +08:00

回复了 eidolons 创建的主题 › 问与答 › 深圳小户人家公寓，极其恶心无赖，不要脸，大家千万不要租他们的房子

以后尽量走大中介，和房东面签吧

2018-11-21 11:40:18 +08:00

回复了 yasumoto 创建的主题 › 职场话题 › 惨痛的教训同事讨论薪资被降薪了....

公司肯定没做错，而 B 又蠢又坏，A 看错人了，现在只能换个公司了
说实话，私下交流很正常，但是同组同事之间，这种交流还是要谨慎，信任的人才可以聊

2018-11-21 11:18:24 +08:00

回复了 onc 创建的主题 › 程序员 › 开源，垄断，人才的成长

反正开源之后，程序员的活路少了好多，这行挣钱的路子也少了很多
我现在并不喜欢这个东西，就像以前的传统手工艺人，他是不会把自己吃饭的手艺来出来开源的。我觉得，大大拉低入门门槛，对一个行业里面的从业者来说，不是好事。
当然这是大势所趋，一旦开始就无法回头了，类似囚徒困境的恶性竞争下，很难再回去

2018-11-19 15:05:39 +08:00

回复了 RiceMarch 创建的主题 › 问与答 › 到底应不应该去日本

@Allianzcortex 应该是的，具体加拿大学校的名字忘记了。。。但是浙大计算机的应该都知道这个项目吧。不过我老师前段时间抱怨现在这个项目吸引力很低。但是我那时候过去的室友现在混的也挺好的