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echo1937V2EX 第 39614 号会员，加入于 2013-05-24 13:54:31 +08:00今日活跃度排名 4236 |
echo1937 最近回复了
1 小时 45 分钟前 回复了 hugozach 创建的主题 › 程序员 › 大家一般都几点休息啊 每天睡几个小时啊？ 我每天两点睡觉八点起会猝死嘛？ |
睡太少，或者 作息紊乱 容易出问题
你 6 小时不至于，6~8 小时，每个人有区别的。
你 6 小时不至于，6~8 小时，每个人有区别的。
1 天前 回复了 drymonfidelia 创建的主题 › 信息安全 › 如果抽卡游戏用的不是密码学安全的随机数算法（我觉得大部分游戏都不是），是不是有可能从客户端控制服务器的随机抽卡结果？ |
大部分扣卡游戏就是去服务器拿个结果，客户端本质是个播放器。
2 天前 回复了 Kare2 创建的主题 › 投资 › 不指望领养老金了，每年买一点点实物黄金准备养老怎么样 |
不管是纸黄金，还是实物黄金，里面的门道都很深。
很多银行并不回收金条，或者收取很高的手续费。
很多银行并不回收金条，或者收取很高的手续费。
4 天前 回复了 astroj 创建的主题 › 职场话题 › 公司以经营效益为由，扣除工资组成中绩效的部分，是否合理？ |
绩效这部分论起法律来在于：
1 、怎么约定的，比如合同里写没写啊，怎么写的啊？
2 、怎么考核的，比如有没有具体的指标啊，多久考核一次啊？
3 、怎么认定的，绩效考核目标确认了，绩效指标了明确了，结果出来了，那么双方以某种形式达成统一了吗，有异议的话提出了吗？
再怎么应对无法是：
1 、提出异议（可取证的，书面的），然后（在主张时限内）离职仲裁
2 、在职仲裁
劳动监察和双方协商这种我们就不在这里展开了。
1 、怎么约定的，比如合同里写没写啊，怎么写的啊？
2 、怎么考核的，比如有没有具体的指标啊，多久考核一次啊？
3 、怎么认定的，绩效考核目标确认了，绩效指标了明确了，结果出来了，那么双方以某种形式达成统一了吗，有异议的话提出了吗？
再怎么应对无法是：
1 、提出异议（可取证的，书面的），然后（在主张时限内）离职仲裁
2 、在职仲裁
劳动监察和双方协商这种我们就不在这里展开了。
4 天前 回复了 channg 创建的主题 › 生活 › 除了上班就是下班，下班打会游戏就睡觉，有什么能拓展交际圈的方式方法呢？ |
线上社交其实挺简单的，比如很多打游戏的，线下社交确实挺难开展的，要求比较高，成本也比较高。
4 天前 回复了 alphardex 创建的主题 › 音乐 › 被淘宝的网红 CD 机坑了，想问问各位是用什么机器来放 CD 的 |
买了 cd 根本不会拆，直接听无损，
我身边有个黑胶爱好者，绝大部分的黑胶也不拆不播，尤其是签名的。
我身边有个黑胶爱好者，绝大部分的黑胶也不拆不播，尤其是签名的。
9 天前 回复了 yunkki1874 创建的主题 › 生活 › 海鲜市场第一次被骗 |
这还不是传统的被骗，这是掉了，很多虚拟物品订阅 都会这样。
9 天前 回复了 nikola 创建的主题 › 职场话题 › 程序员到 35 岁可以考虑 gap 吗？ |
经济来看你已经没问题了，只要留够维持你所希望的支出费用。
其次就是看你是不是那种 能安排自己时间和生活的人，有些人会因此而慵懒，其实不太好。
其次就是看你是不是那种 能安排自己时间和生活的人，有些人会因此而慵懒，其实不太好。
9 天前 回复了 Youweiyoyoyo 创建的主题 › 生活 › 一个人在外面过年需要准备什么？ |
我喜欢 炖牛腩，和洋葱/西红柿/马铃薯/辣椒/大蒜 一起炖，很香，或者吃火锅啦。
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