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2021-07-15 14:59:37 +08:00

回复了 imklay 创建的主题 › 职场话题 › 公司暗渡陈仓，试图让我们主动辞职

麻烦后面的兄弟看到后续了艾特我一下

2021-07-15 14:58:12 +08:00

回复了 skyworker 创建的主题 › 职场话题 › 那种薪资结构更合理

管理失职。

2021-07-14 15:43:11 +08:00

回复了 QBugHunter 创建的主题 › 职场话题 › 试用期没通过，下家怎么写原因？

上一次遇到这种问题我也很懵逼，然后咨询了 12333 。“公司说试用期未达到公司要求”，需要举证，如果无法证明不符合录用条件，和裁员一样处理。不足半年按 0.5 算，可索赔 1.5 月赔偿。
当时拿着手机去找人事，人事说“CTO 反映你能力不符试用期不过”，又找 CTO 说“你能力没问题我知道，但是公司这个项目不做了”，他们以为我录音了，最后赔偿 0.5 拉倒。

2021-07-13 16:48:07 +08:00

回复了 sgissb1 创建的主题 › 职场话题 › 工作中的精致利己主义和精致利己主义者，大家都怎么处理

没教养 + 情商低。

我也遇到过类似品种的同事。发现对方是这种人之后，断绝私交，工作上有事我直接找他领导。

2021-07-13 16:42:02 +08:00

回复了 tangtanghong 创建的主题 › 职场话题 › v 友们有维权经历的吗？公司拖着不发工资，逼迫我们自动离职，想避免赔偿金

打 12333 人力资源社会保障公益服务电话，咨询一下该如何操作。记得多打几遍，毕竟公益服务热线，部分接线员不够专业。
最后，如果法人不是老板本人，有可能他本人就钻漏洞赖掉这笔钱了。

规则上说，这就是送钱，参考#17 、#18 。
理性上说，争取自己应得的，见好就收。

2021-07-13 16:28:54 +08:00

回复了 whywaoxaks 创建的主题 › 职场话题 › 感觉，把自己最擅长的技能只当作附属技能，会有意外收获

为啥没人关注“曾经想做播音员”和“从小喜欢编程”这两点？

2021-07-13 16:23:43 +08:00

回复了 Grande 创建的主题 › 职场话题 › 老哥们， offer 选择，非常纠结求建议

> 以前北京的东家，来沪开新事业部

这居然不给 20K ？