给大学生的建议 OR 职场人给应届生的真实建议（过来人的经验）,V2exr 来畅聊
kiko12324 · 2022-05-01 21:24:29 +08:00 · 2899 次点击这是一个创建于 935 天前的主题，其中的信息可能已经有所发展或是发生改变。
我先来，作为一枚应届生的过来人，一定要好好准备秋招，一定要好好准备秋招，一定要好好准备秋招，而且越早准备越好。春招和毕业论文真的很让人焦虑，论文能早点就早点写完。
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haimianbihdata 2022-05-01 21:33:07 +08:00 via Android
双非二本。大数据开发。秋招没上岸，坐标广东。0offer 现在
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Cielsky 2022-05-01 21:41:56 +08:00 via Android
@haimianbihdata 多投多面
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raydg7777 2022-05-01 23:11:49 +08:00 via Android
那我已经是最坏的情况了😭，还在写论文
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weak 2022-05-01 23:42:11 +08:00 via iPhone
能进大厂就进大厂，进不了大厂就去正规一点的公司，创业公司别进，是有创业公司最终变成独角兽，但是你输不起，不接受职场 pua,职场绿茶拿证据直接现场怼，坑爹公司搞你，宁为玉碎,不为瓦全，请律师，直接起诉，让它付出代价，多学习，对沟通，不当老黄牛
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exiaohao 2022-05-01 23:56:14 +08:00
能进大厂进大厂，能进好的小团队也不错
脸皮要厚不要害怕失败，遇到奇葩 /pua/坑要及时止损 进了好团队也不要洋洋得意，因为大概率是这家公司 /团队牛逼，不一定是个人牛逼 除了技术上的提升，还有就是当你离开这个团队的时候你能留下什么？技术？关系？人脉？ 那才是你毕（闯）业（荡）搬（江）砖（湖）获得的的真正属于你的东西 |
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EminemW 2022-05-01 23:58:34 +08:00
刚进职场的时候不要太狂，就算你很厉害。人情世故还是要有一点
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angrylid 2022-05-02 00:16:44 +08:00
给学弟学妹就一个建议，好好学外语。
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sardina 2022-05-02 09:06:33 +08:00  1
别去小公司
接 offer 前问清楚，公积金、社保、医保等五险一金的缴费基数，公积金的缴费比例，工资的组成部分，是不是有绩效，一年内调薪几次，年终奖有木有，保底几个月，有的话是否写在 offer 或合同里，上下班时间，加班是否严重，行业是否稳定（建议不要去那种风口，不起飞就摔死） |
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xiaotianhu 2022-05-02 09:15:50 +08:00 1
其实我觉得这件事本身就有点虚.
有句名言说,我们懂得很多道理,还是过不好这一生.年轻人不懂你说的这些道理吗? 懂了是一回事.为什么做不到? 不信邪,我可能是"例外",天赋异禀. 不认可,没有发自内心的认同,甚至形成思考习惯,是没法转化成行动的. 年轻人再聪明,也得需要阅历,才能真正懂得和接受一些道理,简单来说,就是被打过脸才知道真的疼. |
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oxykr 2022-05-02 10:33:30 +08:00
选大厂。刚去了少说多做，即使你身怀绝技也要低调；等混熟了，下一步溜须拍马，开始舔；舔上位了，年头混久了，就有人开始舔你了；然后跳槽，工资+，再跳槽，工资+，然后找个靠谱的养老。
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yinyu 2022-05-02 11:21:45 +08:00
歪个楼问一下，毕业第一份工作干外包有啥影响吗？也是没几个 offer ，选了钱多的外包。
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psyer 2022-05-02 12:58:15 +08:00 via Android
@haimianbihdata 我也大数据专业，不过我已经毕业一年了，找了近一个月工作才 1 offer😂，可以找我以前的帖子。工资不高，先混口饭吃吧。
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waiti 2022-05-02 13:15:12 +08:00
尽量先去大厂吧，不然很多场景从来都遇不到，还有眼界能开阔些
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haimianbihdata 2022-05-02 15:48:58 +08:00 via Android
@psyer 有链接吗？主页没看到。可能是因为我是客户端
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psyer 2022-05-02 16:19:59 +08:00 via Android
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haah 2022-05-02 21:56:18 +08:00
能出国还是出国吧，因为再过几年你还是会选择出国。
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