原文通知: 为控制成本,请各部门负责人安排下,2 月份需要安排自己部门员工人均一天无薪事假。注意,这个是全公司强制要求,请大家今天下班前完成。
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mxT52CRuqR6o5 2022-01-26 17:21:38 +08:00
我觉得是违法的,你要是刚就直接去找劳动局,要是怂可以保留证据等离职后再去找劳动局
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gam2046 2022-01-26 17:45:57 +08:00
从理论角度出发,可以根据《劳动合同法》第三十八条第一款规定,以公司不提供劳动条件为由主动辞职,可以获得经济补偿金;
但是你这个只有一天,实操是比较有难度的。 |
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cstj0505 2022-01-26 17:49:34 +08:00
昨天了解到德邦过年放十几天,不带薪
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lululau 2022-01-26 17:53:53 +08:00
我觉得是违法的,你要是刚就直接去草死老板全家,要是怂就去找劳动局
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EarthChild 2022-01-26 17:56:21 +08:00
要么学 folezhang 公开怒怼,要么找好下家 收集公司违法证据,把公司举报的从此一蹶不振
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hinataharuki 2022-01-26 18:06:08 +08:00
按之前 PDD 那个来说,如果是非工作日(比如双休、节假日)法院是会算加班的,平时的话如果你没有提交加班申请,即使有打卡记录之类的也不会算作加班
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SmiteChow 2022-01-27 09:53:30 +08:00
控制成本=公司没钱了,所以赶紧找下家吧,后续还有更多骚操作,这个通知不用理睬即可。
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kalixi OP @EarthChild 去知乎发个贴
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xunxuntj 2022-01-27 13:59:04 +08:00
精致利己主义观点,一天没必要浪费时间精力和公司硬钢,赶紧找下家
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