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勉强算的上是新同事吧，元旦后刚入职没多久就过年放假了，再然后又因为疫情在家待了近俩月。
刚入职不到一周就一直问我公司福利待遇年终奖什么的，这个无可厚非，但是入职半个月了还没有看过项目代码就有点过分了吧。
疫情期间在家办公，两个月写了大概五分之一的逻辑代码，其余时间估计都在 LOL 。一个很简单的功能模块，硬生生搞了半年。
疫情后来上班，说是在写代码，然而实际上天天都在看直播，中午吃饭时就找我问公司管理方面的情况，旁敲侧击的问严格程度，知道不严格后直播看到更开心了。
再后来公司调整，换了新的办公场地，我就很少在上午看到他人了，甚至经常性一整天都不在工位上。公司是钉钉打卡，据他说是有另一部手机放在一个朋友那里专门帮他打卡。
上述这些东西其实都不是我要吐槽的重点，毕竟他这样跟我关系也不大。 我俩共同开发一个项目，因为他入职时间短，老大的意思是我对工作流程什么的比较熟悉，所以底层的代码和流程相关的东西我来负责，然后提供相应的文档出来，一方面是记录工作，另一方面是给他一些指导。
然后问题就来了，底层表结构我定义并建表，然后开会讲设计思路及各字段对应功能需求。到他开发相应功能用到表的时候就开始反复的问表结构设计思路，各字段用途及对应需求点，一个字段要问三到五次那种。 老大那边让我也写一部分代码，毕竟作为开发没有代码提交是不合适的，我就把底层逻辑和一些复杂逻辑代码写一下，毕竟新同事的能力......
问题又来了，我这边功能逻辑写完了之后被安排做其他工作了，他负责后面的联调测试等等。但是只要涉及到我写的代码，有需要改动的地方他不管，也不说。然后进度不达标，被老大怼了之后私下找我，说因为那些都是我写的代码，他不清楚是干嘛的。
我 TM 砍人的冲动都有了，我代码写好放着快一个月了，你告诉我你不知道那是干嘛的，跟你开发的功能是有交叉的，你都不看代码的吗？我都快一行代码写一行对应注释了你还不知道这是干嘛的？
junit 单元测试不会，mybatis 配置不会，sql 也好意思说不会，11 点半到公司叫我吃午饭，然后午觉睡到一点半看看 LOL 直播，看看乱七八糟的学习视频，玩玩手机，下午 5 点就走人，当然什么都不会了。
乱七八糟的学习视频这里单独说一下，因为我不是一直盯着他的，偶尔找他知道他在看学习视频，但是就我所见的，包括但不限于 vue 、nodejs （使用时还是一概不懂）、go 、python 、ios 等等，从前端到后端，从服务端到客户端，从 windows 到 linux， 真的是什么视频都看，还有各种算法、架构方面的视频，太多了。但是好像没有哪次是认真看的，因为我找他的时候，都是低头在玩手机，耳朵里带着耳机听视频。
乱七八糟吐槽一下，毕竟我也不给他发工资，又不用接他的锅。爱咋咋滴吧。
第 1 条附言 · 2020-08-20 10:42:26 +08:00
@luffy 发现一个理由可以回复下三个问题
我们是外包公司
我们是外包公司
第 2 条附言 · 2020-08-27 14:08:01 +08:00
最新消息，这个同事要滚蛋了，下周就不用来上班了。据说老大给的理由是工作积极性不够，具体就不清楚了，毕竟是转告的。
不知道该说什么好了，难道是老大看到我的吐槽了？
不知道该说什么好了，难道是老大看到我的吐槽了？
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kop1989 2020-08-19 10:14:15 +08:00  3
每个人有每个人的活法。
没有必要去注意别人。 你留意他，甚至还要写这么大篇幅吐槽他，说明你还是太闲。 |
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ironMan1995 2020-08-19 10:17:18 +08:00 4
建议这篇记录复制粘贴发给你领导
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sytnishizuiai 2020-08-19 10:26:16 +08:00
牛，跟我以前领导一样，代码写不来的，然后上班后来几乎一天都不来了，换了 ceo 查出待敲卡才开掉了他。
所以生活对自己重拳出击，对别人怎么这么温柔。。。 |
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aogu555 2020-08-19 10:26:18 +08:00 1
正常的工作都无法胜任的话，你应该和领导反映
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component 2020-08-19 10:32:05 +08:00
摸鱼可以接受，但老油条实在接受不了，而且还无能。
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jasonding OP 1
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littiefish 2020-08-19 10:34:17 +08:00 via iPhone
@aogu555 我这有个这样的人，领导提拔的，你去找领导？
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coderluan 2020-08-19 10:40:37 +08:00 11
楼主一方面写了一大堆吐槽他, 一方面又极力否认关注他, 这不就是传说中的傲娇吗, 所以楼主其实是爱上那个同事了, 那么问题来了, 你俩该谁女装呢, 按规矩应该是技术好的楼主.
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yEhwG10ZJa83067x 2020-08-19 10:40:42 +08:00 2
不影响你工作进度一律装作没看见，确实影响你工作了，那就如实反馈呗。
别看小伙他现在很爽很舒服，以后社会会教他做人的。 |
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ZehaiZhang 2020-08-19 10:58:44 +08:00
同事：不服你去找我爸聊聊（🐶
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hjdtl 2020-08-19 11:02:44 +08:00 1
有点好奇，是怎么招进来的。
如果他的行为影响到你的工作，直接点，反馈给领导就好了。 |
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SSW 2020-08-19 11:02:50 +08:00
好奇这是怎么招进去的。董事长是他爹吗
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EastLord 2020-08-19 11:06:19 +08:00 1
和这种同事一起工作 挺坑的
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title1 2020-08-19 11:07:21 +08:00
毕竟拿工资 自己该做的事情要做得，该自己做得不做，一问三不知，说不过去了，楼主你们公司要人不，我可以^_^
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blackccc 2020-08-19 11:07:31 +08:00 1
看别人不爽，又干不掉人家，更不爽了
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Ssskyl 2020-08-19 11:17:40 +08:00 1
吐槽下很正常，这已经不是我们平时简单的摸摸鱼了。比如说领导看到一个人这样也会揣测其他同事，整个团队会不会也这样，信任这东西就没了。
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zy445566 2020-08-19 14:05:33 +08:00 1
外面的 996 又多，面试又问造火箭，所以现在人都在寻找捷径，寻找偷懒的方法，都是这个社会造成的
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OHyn 2020-08-19 14:57:36 +08:00
怎么招来的？负责招聘的人不行。
不怕不会，就怕不学。 |
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juzzle 2020-08-19 15:03:23 +08:00
牛逼，好多能力高的找不到工作，能力差的在浑水摸鱼
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amwyyyy 2020-08-19 15:21:05 +08:00
而且可能工资还比你多
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yaphets666 2020-08-19 15:22:42 +08:00
你下一个关注点应该是为什么他还能留在公司,为什么领导只是怼他而不开除他.
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handsomeroger 2020-08-19 15:30:33 +08:00
如何通过面试的呢？
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talen666 2020-08-19 15:48:19 +08:00
面试是个谜
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pushback 2020-08-19 15:58:11 +08:00
放宽心态，说不定是老板亲戚呢？
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sogwsc 2020-08-19 16:15:15 +08:00 1
这么摸鱼的同事 我也有过
最悲剧的是 他走后 一摊子没做好没收尾的东西 全落我头上了，，， |
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francis59 2020-08-19 16:24:04 +08:00
估计是小公司招聘水平不行靠忽悠进来的吧，否则就是关系户
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doublie 2020-08-19 16:34:38 +08:00
提问：怎样可以找到这样的工作
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Roung 2020-08-19 16:35:35 +08:00 via Android 1
做好自己的事情，去做+1 级的事情。
你现在明显做好自己的事情了，那你可以去做+1 级的事情。 这位同事明显是在自己的事情上搁着，那就把他解决掉，向自己上级说，向 hr 说。 |
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hahaayaoyaoyao 2020-08-19 17:41:29 +08:00
他怎么面试过的?
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leafre 2020-08-19 17:51:33 +08:00
你们公司还招人吗
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bk201 2020-08-19 17:55:22 +08:00
说明你还是太闲了
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luffy 2020-08-19 18:06:11 +08:00 1
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wangsongyan 2020-08-19 18:12:46 +08:00 via iPhone
还招人不？
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xizismile 2020-08-19 18:33:02 +08:00 via Android
这是 leader 的锅
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fhsan 2020-08-19 19:12:40 +08:00
咱们公司叫啥名，40k 明天就去
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katsusan 2020-08-19 19:23:45 +08:00 via iPhone
在你不知道他是怎样进来之前不要轻易动手 /doge
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zchlwj 2020-08-19 21:48:23 +08:00
原来这种人不只有我们公司有，更可恨的是那个人还哪里去年的优秀员工
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oueryini 2020-08-19 22:17:15 +08:00
我们公司叫什么名字？
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freelancher 2020-08-20 01:20:03 +08:00
????怎么招进来的？
招进来活也安排不好。 看来你领导责任很大。 不影响你的话，别管。别人多潇洒？？？ 影响你的工作进度就和领导说。 O 了。 |
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vicsun2020 2020-08-20 03:42:52 +08:00 via iPhone
挺好，带薪划水，我的梦想
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coldmonkeybit 2020-08-20 08:27:51 +08:00 1
昏古七 倒数第二段说的不就是我吗
我好好反省一下 |
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wudila 2020-08-20 08:33:42 +08:00
有时候得想想 为什么自己会和这种人做同事?
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javen73 2020-08-20 08:45:39 +08:00
 万一是老板小舅子呢 |
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DelayNoMay 2020-08-20 08:45:45 +08:00
领导不管不问？我觉得你该喷你领导，要是你有种的话
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AreYou0k 2020-08-20 08:55:12 +08:00
关系户吧, 不是的话这样的都能招进来我觉得应该查查你们 HR 和面试官有没有收钱了.
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sunziren 2020-08-20 08:56:07 +08:00
把他的车，气放了！
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Leonard 2020-08-20 09:11:55 +08:00
摸鱼归摸鱼，工作该做还是要做的，自己的工作都不做的话试用期就该开了
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superheros 2020-08-20 10:30:32 +08:00
跟领导反映: ❌
向 V 友吐槽: ✅ |
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guappieTRain 2020-08-20 10:52:06 +08:00
直接给你们老大反馈吧 没有必要多想了 这就是个职场寄生虫 要累死你
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skrjscom 2020-08-20 13:14:57 +08:00
你可以这样想：30 以后他还去哪混呢？？
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leftstick 2020-08-20 13:23:04 +08:00
不管啥公司，都没考核的么？我们以前新人，试用期之内都是 2 周一小考，1 月一大考，并非考试，就是 review 你近期的工作内容和成果，一旦发现不对头，就要送走了。
不然混混留着过年么？ |
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hanliontien 2020-08-20 14:02:10 +08:00
见过好多这样的，只要工作没交集无所谓。
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jiangbingo 2020-08-20 16:15:45 +08:00
scrum daily kanban 搞起来。
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