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gabezhao 2019-12-30 09:01:00 +08:00  1
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imklay 2019-12-30 09:32:52 +08:00
感觉盛气凌人呢
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abenx 2019-12-30 09:39:53 +08:00 2
像极了古代的奴才宣读圣旨.
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AngryPanda OP 感觉尊严被踩在脚下摩擦，很悲哀
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DXpro 2019-12-30 10:18:12 +08:00
链接里有个评论 “为什么裁员这两个 HR 像给犯人念判决书一样”
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coderluan 2019-12-30 10:31:18 +08:00
虽说 HR 也是打工的，我真理解不了一些傻逼 HR 的傻逼操作啊，他们没读过书吗，没听过狡兔死走狗烹吗？
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yEhwG10ZJa83067x 2019-12-30 10:39:32 +08:00
关注中，有点悲哀。
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yEhwG10ZJa83067x 2019-12-30 10:51:19 +08:00
了解了一下，公司有权利单方面解除劳动合同，但是条件很苛刻的，hr 这么做合乎法规，但是少了人情味。
原本完完全全可以先主管沟通，不行的时候，hr 再把人单独叫到没其他人的环境下，告知单方面解除的事情，但是作为员工，不签是对的，留给自己时间思考， 新闻里面，这样直接当这大家面念出来，真是有点恶心到人了，唇亡齿寒，大家都是打工的，没必要这样。我想旁边看到的人心也凉掉了吧。 |
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ak78 2019-12-30 10:53:59 +08:00
试用期过后转正，然后再更换劳动合同上的公司主体，真的可以已试用期未过来解除合同吗？还有根据工龄算年终奖啥的，也可以已更换合同后时间算起吗？
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hh4646908 2019-12-30 10:59:50 +08:00
HR 自己也在录像，明显也是为了应付工作，并且说了不服就去告公司，不属于 HR 的个人行为。
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sunsmooth 2019-12-30 11:04:48 +08:00
HR 这么做，估计这一办公室的人早晚都要被裁个七七八八了。
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HeliumTang 2019-12-30 11:14:52 +08:00
@coderluan HR 不去干这些事不就是自己得先走了。。
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251243021 2019-12-30 11:36:07 +08:00
hr 沟通不怎么友好是事实.但是公司才是最恶心人的...神州专车原来就没坐过.以后也不考虑
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JRay 2019-12-30 14:25:56 +08:00
微博上面已经看到第二个被裁的视频了。一样是有人录像，还是这两个 HR
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HyHyemmm 2019-12-30 15:16:23 +08:00
我感觉 2019 这个寒冬不仅是经济寒冬 也是人心的寒冬 今年出的有些事情太让人寒心了
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sanqian 2019-12-30 15:25:52 +08:00
像极了古代的奴才宣读圣旨.
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jarnanchen 2019-12-30 17:24:08 +08:00
为什么不叫到办公室里啊
直接在工位上也是很残酷 |
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