首先对他在阿里云的作为深表佩服。下面是他的基本履历：
30 岁的心理学教授，31 岁的博导，32 岁的系主任。
1999 加入微软亚洲研究院担任常务副院长，负责用户界面、机器学习、大规模数据处理等研究及北京 adCenter 实验室。
2008 年 9 月加盟阿里巴巴集团担任首席架构师一职，帮助阿里巴巴集团建立世界级的技术团队，并负责集团技术架构以及基础技术平台建设。2009 年 7 月，他又被指派为阿里软件的首席技术官。
那个时候，王坚身上已经有了两个标签：第一，不会写代码；第二，一个学心理学的。
但是最终他把阿里云做成了，他成功了。
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也就是说他 32 岁之后才走上 IT 技术之路，并且还成为了顶级的 CTO，这对于大多数 IT 从业人员来说是不可想象的。
那么，一个不会写代码的人可以成为优秀的 CTO 是怎么做到的？
30 岁的心理学教授，31 岁的博导，32 岁的系主任。
1999 加入微软亚洲研究院担任常务副院长，负责用户界面、机器学习、大规模数据处理等研究及北京 adCenter 实验室。
2008 年 9 月加盟阿里巴巴集团担任首席架构师一职，帮助阿里巴巴集团建立世界级的技术团队，并负责集团技术架构以及基础技术平台建设。2009 年 7 月，他又被指派为阿里软件的首席技术官。
那个时候，王坚身上已经有了两个标签：第一，不会写代码；第二，一个学心理学的。
但是最终他把阿里云做成了，他成功了。
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也就是说他 32 岁之后才走上 IT 技术之路，并且还成为了顶级的 CTO，这对于大多数 IT 从业人员来说是不可想象的。
那么，一个不会写代码的人可以成为优秀的 CTO 是怎么做到的？
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