比如你跟领导提个完全适合公司并且能提高工作效率的意见， 然后领导没听明白，或者根本不仔细听。 下次我再发现公司有什么问题，我都懒得去提了。
比如工作流程需要技术做一个需要的资料表格，要销售人员按照表格收集资料对接技术。 但是销售人员从来不按流程走。 下次再让我做什么表格，我都懒得去做了。
比如跟亲戚朋友聊天，Ta 却不懂你的意思，下次就懒得跟 Ta 聊了。
我性格不是很内向，但是有的时候周围的人聊天很墨迹，(比如一句话就能说明白的东西，他们说了半小时，还没说明白)我就很懒得搭话或者是说话。
是我的问题？
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nianbo2001 Jun 29, 2018
你觉得领导没听明白说不定只是领导在听的时候把意见套在你身上参照了一遍发现并没有参考价值
让销售人员按资料对接，如果不涉及业绩指标，他们就是能有多懒有多懒，能不动就不懂，不要跟他们谈要求，只谈扣款 话不投机半句多，这不是病 |
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ii4Rookie Jun 29, 2018
是病 没毛病
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my101du Jun 29, 2018  1
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Phariel Jun 29, 2018
不是病 我也是这样的 话不投机半句多 古人已经给你总结出来了
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leafiy Jun 29, 2018
没必要让人明白孔明和诸葛亮是一个人
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bufu Jun 29, 2018
最好的沟通，即使对方不采纳你的意见，也应该尊重并接受你的好意。沟通不在相互尊重的前提下，一方固执己见，那也没什么意义了。
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imn1 Jun 29, 2018
把「对方」换成 ZF，答案就出来了
把「对方」换成父母，答案也出来了 所以，要看「对方」是谁 |
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iceheart Jul 1, 2018 via Android
做事就是要:在其位，谋其政;不在其位，不谋其政。
聊天就是要找共同关注的话题 |
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silentstar Jul 1, 2018 via iPhone
楼主听过一个词叫“不教而诛”吗？
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