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比如现在要发年终奖了，就要看每个人的绩效，算法组的怎么衡量考核呢，
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F281M6Dh8DXpD1g2 2017 年 11 月 29 日
现在才来问，今年干脆抽签算了
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rogwan 2017 年 11 月 29 日
让算法组每个人自己写个绩效考核算法
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anteros 2017 年 11 月 29 日
呵呵，你可以关注下一个微信公众号，你就知道，给程序员定 kpi 是一件多么好玩的事了
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HuHui 2017 年 11 月 29 日  1
替搞算法的员工来一句：f*ck u
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owenliang 2017 年 11 月 29 日 via Android
均分
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sunsh2017 2017 年 11 月 29 日 via Android
同事评议
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omygod 2017 年 11 月 29 日 3
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tscat 2017 年 11 月 29 日
让他们写个算法计算。
写不出来的肯定不合格 |
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DongDongXie OP @HuHui 大佬，别 fuck ,我这明年才毕业，就是来问问啊，
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litter123 2017 年 11 月 29 日
让他们各写一个算法，你再写一个算法均衡他们的结果，哈哈哈哈哈
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northisland 2017 年 11 月 29 日 via iPhone
门槛值，目标值，挑战值
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laudukang 2017 年 11 月 29 日
FVCK
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winglight2016 2017 年 11 月 29 日
要么大家一样，要么强制分档——反正怎么评大家都不会满意的，你不用想太多
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Veigar 2017 年 11 月 29 日
用代码行数衡量
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googname 2017 年 11 月 29 日
还是平分吧，代码怎么量化
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janxin 2017 年 11 月 29 日
有业务提升吗？没有？不及格
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azhangbing 2017 年 11 月 29 日 2
看掉头发的多少,谁头发最少绩效最高
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chiu 2017 年 11 月 29 日 via Android
这在我们公司也是个问题，老大对算法组同事说，搞算法研究的，少不了坐几年冷板凳，一旦有输出都是飞跃性的……
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snx 2017 年 11 月 30 日
分析 git repo
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snx 2017 年 11 月 30 日
這個工具可以分析 git repo
https://github.com/ejwa/gitinspector |
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DongDongXie OP @snx 还有这种操作。！！
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