V2EX = way to explore
V2EX 是一个关于分享和探索的地方
Sign Up Now
For Existing Member Sign In
This topic created in 3309 days ago, the information mentioned may be changed or developed.
目前在某二线大公司的业务部门，做客户端的 iOS 开发。
之前正好朋友推荐，面试了另一个二线大公司的平台 iOS 部门，拿到了 offer ，薪资涨了 30%。
提了离职，但老板这边一直在留我，而且找了服务器的老板，说允许我兼任一些 java web 后台开发。薪资方面年中和年末都会涨，到年末可以升级别拿股票。
个人也是想从 iOS 转后端，本来计划跳过去后，做一段时间也准备找机会转。那么现在有这个机会，到底还跳不跳呢？
目前的劣势： 1.薪资低，升级别拿了股票才能说到 V2EX 平均水平。 2.业务部门，都是业务代码，技术水平一般。转后台大概率是只做 CRUD 。对面技术业内比这边强一些。
目前的优势： 1.之前进了一个高培养计划，优先升职和培训的机会。 2.能马上兼任后台，有机会转到后台，去对面，不一定什么时候能转。
Supplement 1 · Apr 10, 2017
感谢各位的意见，已经确定离职了。没法反悔了，祝大家工作顺利吧。 233
 |
103
1122 Apr 7, 2017
看你是不是因为薪资离开的，如果有你更想要的，这份工作无法满足，就离开吧。
|
 |
105
zacard Apr 7, 2017
比较好奇楼主为何想从 ios 转 java ？
|
 |
106
29995270 Apr 7, 2017
去鞋厂面过 Android ，感觉环境，工作人员都挺不错的，不过就是 offer 工资不高
|
 |
107
windvans Apr 7, 2017
不是应该先提加薪后提离职么
|
 |
110
raiz Apr 7, 2017
提离职就离职，提其他要求还好回旋。 -- 不然以后老被说，这同学本来要离职了，屈服于金钱的诱惑，留下来了，哈哈哈
|
 |
112
miaomiao2015 Apr 7, 2017
好奇 V2 的平均工资
|
 |
113
wyntergreg Apr 7, 2017
要么忍要么滚系列
|
 |
114
janyw Apr 7, 2017
V2EX 平均水平是多少，好奇
|
 |
116
Acheron Apr 7, 2017
好奇 V2 的平均工资+1
|
 |
119
we3613040 Apr 7, 2017
握草 第一次 知道有这个厂
|
 |
120
nullcc Apr 7, 2017
提离职以后被挽留下来，早晚还是会走的，而且这个留下的时间不会很长。
|
 |
121
gamecreating Apr 7, 2017
@taresky 你这极端了...
|
 |
123
Klingon Apr 7, 2017
转后台 能说明下想法嘛
|
 |
124
shadownet Apr 7, 2017 via iPhone
你心中已有答案 我冒昧一猜 留下
|
 |
128
BearD01001 Apr 7, 2017
@Phariel #16 亦可赛艇
 |
 |
129
qvvo Apr 7, 2017
你都已经说了辞职，老板说啥都不能留下了，真的，除非说把女儿嫁给你
|
 |
131
yutian2211 Apr 7, 2017
除非是立即给加薪+股票，否则还是不要留了。
|
 |
133
carlonelong Apr 7, 2017
做后端有啥好，我现在旁边方圆 10 米没有妹子
|
 |
135
game3108 OP @carlonelong 我边上有妹子，但是是人妻。但对技术的追求，并没有妹子啥事情。
|
 |
136
huage Apr 7, 2017
我此前跟前大领导提离职想法，下月就兑现加薪。你这些年中或者年底的不靠谱。
|
 |
138
Actrace Apr 7, 2017
拿了 offer 就走人是业内潜规则。
拿了 offer 跟老板提离职最后留下来会被潜规则。 |
 |
140
victory Apr 7, 2017
我感觉如果要留下 高培养计划，优先升职和培训的机会 一定要写进协议了 口说无凭 当面一套背后一套 秋后算账 见得多了 其实有些老板内心也煎熬 高培养计划 培养完你飞了 老板也怕为别人做嫁衣 如果老板跟你签协议 培养后必须在公司干多长时间 好像违法
|
 |
143
1up Apr 7, 2017
正常，该跳就跳，我认为做研发也得看支持的业务，业务没戏技术再高也只能追求技术
|
 |
144
jadetang Apr 7, 2017
不要拿 counter offer
|
 |
145
jesse_luo Apr 7, 2017
好奇另一个二线大厂……是哪家……
|
 |
147
paulagent Apr 8, 2017
走，留下来都是泪
|
 |
148
axzy Apr 8, 2017
已经提过离职了，虽然给你加薪了，但是还是不建议留下来了
原因你不走，你半年一年左右的时候就知道了 |
 |
150
mingyun Apr 8, 2017
既然开口了，就走吧
|
 |
151
JerryLin Apr 8, 2017
鞋厂是不是要搬来我大广州了呀？
|
 |
152
ttycode Apr 8, 2017
嗯，觉得吧都各有利弊，问题就在于你出去不是搞后端的，薪资涨 30%也挺好的。这吧虽然加薪还可以搞下后端，但是实际上，并不会让你会有后端的经验，没有一两个具体的项目负责，还是很难去外面找后端工作的。我不觉得你现在想往后端发展有什么不对，毕竟谁都想全栈的能力去发展。按照自己的权衡去做选择吧，我个人倾向于出走。这边的所谓后端经验，你完全可以在家里自己试着搞各种 demo ，或者看网络教程去实现；
|
 |
154
visonme Apr 9, 2017
作为类似情况的人来说，既然离职的还是不要留了，留下了各种不舒服，除非你可以未自己争取另一种工作方式~ 比如像我一样，虽然离了最后留下了，然后我 remote 了~
|
 |
157
gogozs Apr 10, 2017
个人感受，如果有了离职想法，那就不管怎样都要走。
|
Select Language