作为公司最优秀的程序员＋IT 经理，当我知道上个月拿的数差 10k 一大截的时候，我一天的好心情都没了。
AlanZhang · 2014-06-06 13:17:09 +08:00 · 6534 次点击这是一个创建于 3810 天前的主题，其中的信息可能已经有所发展或是发生改变。
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juicy 2014-06-06 13:26:26 +08:00
是说那天的工资差10k，所以不高兴么？ 差一天就差一天吧， 只要第二天不差就行！
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dong3580 2014-06-06 13:31:35 +08:00
那个帖子可能会引发离职潮，楼主也加入找工作的大军吧。
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dong3580 2014-06-06 13:38:29 +08:00
@AlanZhang
安慰一下楼主，下面回复的有的行业不同，学历不同，甚至有的老爸老妈是豪，毕业直接就做老板了，那就不具可比性了。 不过看了之后，整个人一直不舒服。 今天果断做了几个页面挂起来，然后盼望着有人收留...下周要狂面试去。 |
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foxidea 2014-06-06 13:41:20 +08:00
付出的多并不代表发挥的价值就多啊
在老板心目中，做事儿的就是苦力，并不能指引公司的方向，并不能给公司带去大的发展 而项目经理嘛，可以策划出好产品，一下就带来了很多用户或价值，所以工资就多喽 我觉得站在老板的角度去想也没什么不妥 但是占到自己的角度去想，自己就活的不如项目经理 所以，如果想改变这个局面，还是自力更生的比较好，自己去做产品，去学习产品经理的想法，去自己实现 我觉得这样才能实现自我价值 |
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lingyired 2014-06-06 13:56:34 +08:00
很多人只看工资。
事实上，应该看收入。 我的意思是： 加班费怎么算 加班数多少 业余时间多少 我们这行，只要愿意，业余时间赚小钱是很简单的事吧。 有些职位，工资很高，事实上是包含了加班费在里面的 |
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foxidea 2014-06-06 13:56:54 +08:00
还有啊，我觉得 想法这个东西，未必就项目经理 才能想得到，
项目经理也不是经过专业培训，大量学习出来的 身不在其职而已，看看国外的一些企业CEO，基本都有在技术上有所专长 如果技术开发能够站在技术和用户的角度去考虑问题，开发出用户喜欢的产品，我觉得会更给力一点 |
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AlanZhang OP @lingyired 业余时间很多，双休，但我基本上都花在公司的代码上面了。没加班，就奖金，上个月太少，导致差10K太多了。表示接受不了。
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Mac 2014-06-06 14:24:32 +08:00
公司最大项目（非IT）的监控和实施代码是我一个人做的，我该拿多少合适啊？
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learnshare 2014-06-06 14:34:03 +08:00
有时候我们老是说别计较这些，将来会好的，可是有些东西总觉得让人失望。如果老板看不到自己的努力和成果，那他可能要丢掉一个人才了。
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zhc 2014-06-06 15:42:05 +08:00
工资这个东西和你所处的城市关系非常大.
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unlion 2014-06-06 15:44:39 +08:00
哪个帖子？ 好神秘啊
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rankjie 2014-06-06 16:06:22 +08:00 via iPhone
好奇一下这说的都是税前税后？
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twor2 2014-06-06 16:12:44 +08:00
基数问题. 一个是v2ex的人员总比扫大街的评价工资高, 二是只有工资稍微可以说出来的才在上面留言(更多的选择沉默), 所以你不用在意.
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georgetso 2014-06-06 16:13:54 +08:00
@learnshare 个人觉得，许多IT从业者不喜欢跟老板做深入沟通，以及建立工作以外的关系。老板不能随时看到你的贡献和能力，这要怪老板，可是员工自己也有责任。
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georgetso 2014-06-06 16:23:14 +08:00
@AlanZhang 楼主也需要考虑到，各个老板对员工价值的不同看法。有老板会觉得，不就一个程序员吗，我给你4000，你爱做不做，4000我随时可以招聘另外的程序员。也就是说你的可替代性非常强。而有的老板却是其他看法。
所以，如果心里感到不公平，还是建议跟老板认真交谈，看看老板如何看待这个问题，如何看待你，然后在此基础上考虑是否换工作。 |
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learnshare 2014-06-06 16:29:05 +08:00
@georgetso 有的老板不适合做朋友，甚至跟他多说一句话都不合适...
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jsonline 2014-06-06 16:34:40 +08:00 via Android
所以我说要对那个帖子『忽略主题』嘛。
不然自讨苦吃 |
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fgwww 2014-06-06 17:22:48 +08:00
和谁差10K?
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ddzz 2014-06-06 17:25:15 +08:00
那个炫富贴隐含了太多的负能量
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georgetso 2014-06-06 17:30:22 +08:00
@learnshare 不适合做朋友，那就不做朋友，这个勉强不来。可是沟通都不做足，这肯定是有问题的。双方都有问题。
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crazycat 2014-06-06 20:02:47 +08:00
果断走人吧lz，不知道还犹豫什么
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AlanZhang OP @crazycat 我对这个公司的网站投入了巨大的心血去改造，优化，还是希望把她做好到一定的程度才考虑换工作。
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ahr0u 2014-06-06 20:12:32 +08:00
好奇楼主身在何方
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ywencn 2014-06-06 20:17:18 +08:00
` @georgetso 我们现在5k都招不到人。如果我走了，公司IT也就瘫痪了。(光杆司令)`
对不起我要稍微泼点冷水。 你真的没那么重要，你走了公司IT也不会瘫痪。。如果你真那么重要，老板早就给你加薪了。 你走了老板会在很短的时间内找到可以替代你的人的，而且说不定要的工资比你还低。。。。 |
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hellov22ex 2014-06-06 20:56:19 +08:00
赞同35楼，虽然老板也许不懂技术，但是他知道核心人员的重要性，在这个上不会不舍得花钱的
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paicha 2014-06-06 21:20:35 +08:00
@hellov22ex 你不就是35楼么……
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hellov22ex 2014-06-06 22:25:46 +08:00
@paicha 我是37啦
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feuvan 2014-06-06 22:44:10 +08:00 via iPhone
我能反杀
我很重要 都是幻觉 |
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233 2014-06-07 02:18:48 +08:00
你们说的是哪个帖子
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summer_charlie 2014-06-07 11:45:22 +08:00
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summer_charlie 2014-06-07 11:45:55 +08:00
@233
另外大家不对的话欢迎更正. |
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