labor variance（劳动差异/人工差异）：在成本会计中，指实际发生的人工成本（或工时）与标准（预算）人工成本（或工时）之间的差额，用于分析人工成本偏高或偏低的原因。常见可细分为工资率差异（labor rate variance）与效率差异（labor efficiency variance）等。
/ˈleɪbər ˈvɛriəns/
The labor variance was unfavorable because workers were paid overtime.
由于支付了加班费，人工差异为不利差异（超支）。
After reviewing the monthly report, the controller decomposed the labor variance into rate and efficiency components to identify process bottlenecks.
审阅月度报告后，财务主管将人工差异分解为工资率与效率两部分，以定位流程瓶颈。
labor 源自拉丁语 labor，意为“劳动、辛劳”；variance 源自拉丁语 variāre（变化）并经由法语/英语发展为“差异、偏差”。组合成 labor variance，字面即“劳动（成本）的偏差”，在管理会计语境中特指“实际与标准之间的差额”。
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