跨境远程工作如何收工资外汇和缴五险一金？

疫情推动了欧美科技公司全球化招聘远程办公的程序员，虽然他们招聘时会优先选择印度、尼日利亚、菲律宾等人均英语水平高的国家的程序员，但毕竟水涨船高，在国内远程为海外公司工作的程序员的数量这两年也有所增加。这带来一个新问题：跨境远程工作如何收工资和缴五险一金？

为解决这个问题，我司实现网从 21 年底开始做这块业务，为跨境远程工作者代发人民币薪资（无需结汇）、代缴五险一金。收费 190 美元 /人 /月。去年我们已经服务了一些案例客户，如硅谷某医疗科技公司。
和 Deel 相比：
1.我们全职员工收$190 ，Deel 收 $599
2.我们可以在 100+城市代缴五险一金，而 Deel 不能。
3.我们直接为员工发人民币，省去了员工结汇的麻烦。而 Deel 发外币。

另外，我们也有只收工资不上社保的合同工方案，费率更低。
了解我们的方案详情、联系方式 请点击这个文档：
https://docs.qq.com/doc/p/d1a8b00ca7fef423ecf52ed0b1d40369aad4a8c3

注：我们的方案必须要和企业方签合同，无法不经过雇主直接服务个人。