拿到某中厂的 offer，但是还想再面试一下腾讯和字节
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Supplement 1 · Mar 17, 2021
可以跟 hr 明说会多看一些机会吗？还是找一些借口拖延入职日期
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easylee Mar 16, 2021
约定好入职时间不就可以了吗？
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arvinsilm Mar 16, 2021
offer 没约定入职日期？不会是口头 offer 吧？
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fdd OP 那入职时间可以约定在一个月之后吗
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arvinsilm Mar 16, 2021  1
可以约到一个月之后。也要看职位要人的迫切度。很着急要人的话可能会被其它可以更早入职的候选人顶掉，不着急的可以谈。
看看 hr 的态度，一般没问题 |
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Jaosn Mar 16, 2021
我以为入职一个礼拜之后就很长了，没想到还能一个月....
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Tumblr Mar 16, 2021 2
没有有效期，看你怎么和用人单位商量，比如我的 offer，1 月上旬谈好，约定的入职日期是 4 月 1 号。
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logyxiao Mar 17, 2021
我也想问一下 , 是不是都是先答应 offer,然后再入职时间前拿到其他更好的 offer,再跟 hr 说不去了.
经验太少,总觉得这样不好意思 |
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c6h6benzene Mar 17, 2021 via iPhone
@Jaosn 大多数人都是骑驴找马，劳动法规定了 30 天嘛
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lwlizhe Mar 17, 2021
跟楼上一个老哥同样的顾虑，不太好意思拒绝别人，感觉都拿了 offer，后来不去了，有点鸽别人的感觉；
但是人只有一个，offer 却有多个…… |
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beizhedenglong Mar 17, 2021
这个自己谈
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exbein Mar 17, 2021
就说离职交接公司规定要 1 个月, 看下家 hr 怎么说了, 这个其实蛮正常的, hr 一般都能理解
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rodrick Mar 17, 2021
现在入职都很急啊，我这说下周才能出 offer，然后清明节后入职，两周真的太赶时间了
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XDJI Mar 17, 2021
一般都是一个月吧
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sleaves Mar 19, 2021
看个人情况，我去年离职九月中下旬约定国庆后入职，后来国庆后有点事就往后推了一点，从 offer 到入职也差不多一个月，主要看要人部门的着急程度，不急或者满意你这个人都是可以谈的，只要不是一拖再拖。
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