这是一个创建于 1348 天前的主题，其中的信息可能已经有所发展或是发生改变。
拿到某中厂的 offer，但是还想再面试一下腾讯和字节
第 1 条附言 · 2021-03-17 11:35:13 +08:00
可以跟 hr 明说会多看一些机会吗？还是找一些借口拖延入职日期
 |
1
easylee 2021-03-16 18:55:43 +08:00
约定好入职时间不就可以了吗？
|
 |
2
arvinsilm 2021-03-16 18:57:36 +08:00
offer 没约定入职日期？不会是口头 offer 吧？
|
 |
3
fdd OP 那入职时间可以约定在一个月之后吗
|
|
5
arvinsilm 2021-03-16 20:56:20 +08:00  1
可以约到一个月之后。也要看职位要人的迫切度。很着急要人的话可能会被其它可以更早入职的候选人顶掉，不着急的可以谈。
看看 hr 的态度，一般没问题 |
 |
7
Jaosn 2021-03-16 23:21:08 +08:00
我以为入职一个礼拜之后就很长了，没想到还能一个月....
|
 |
8
Tumblr 2021-03-16 23:24:30 +08:00 2
没有有效期，看你怎么和用人单位商量，比如我的 offer，1 月上旬谈好，约定的入职日期是 4 月 1 号。
|
 |
10
logyxiao 2021-03-17 00:33:06 +08:00
我也想问一下 , 是不是都是先答应 offer,然后再入职时间前拿到其他更好的 offer,再跟 hr 说不去了.
经验太少,总觉得这样不好意思 |
 |
11
c6h6benzene 2021-03-17 04:03:18 +08:00 via iPhone
@Jaosn 大多数人都是骑驴找马，劳动法规定了 30 天嘛
|
 |
12
amwyyyy 2021-03-17 09:22:37 +08:00 1
@logyxiao 是这样操作的，HR 也知道，所以总是有些 HR 说确定入职才发 offer，被放鸽子多了才这样强调的吧。
|
 |
13
lwlizhe 2021-03-17 10:45:28 +08:00
跟楼上一个老哥同样的顾虑，不太好意思拒绝别人，感觉都拿了 offer，后来不去了，有点鸽别人的感觉；
但是人只有一个，offer 却有多个…… |
 |
14
beizhedenglong 2021-03-17 11:17:36 +08:00
这个自己谈
|
 |
15
exbein 2021-03-17 12:00:58 +08:00
就说离职交接公司规定要 1 个月, 看下家 hr 怎么说了, 这个其实蛮正常的, hr 一般都能理解
|
|
17
logyxiao 2021-03-17 13:18:36 +08:00 via iPhone
@lwlizhe 我也是这种感觉，会不好意思，现在听大家意见之后，决定还是要现实一点，毕竟是自己几年的工作环境和薪资
|
 |
18
rodrick 2021-03-17 14:15:03 +08:00
现在入职都很急啊，我这说下周才能出 offer，然后清明节后入职，两周真的太赶时间了
|
 |
19
XDJI 2021-03-17 19:12:08 +08:00
一般都是一个月吧
|
 |
20
sleaves 2021-03-19 18:40:59 +08:00
看个人情况，我去年离职九月中下旬约定国庆后入职，后来国庆后有点事就往后推了一点，从 offer 到入职也差不多一个月，主要看要人部门的着急程度，不急或者满意你这个人都是可以谈的，只要不是一拖再拖。
|
Select Language