一般公司社保基本都是按最低基数缴纳,和实际到手工资不对等,所以我们很多被辞退的时候可以拿这个当作底牌来和公司“平等”商量。
但我想问你下大家:
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Libby520 2020-01-06 13:51:49 +08:00 3
如果你的工资是发到工资卡的,以实际工资到账记录为准,去银行打印一年的工资流水账,去税务打印个税记录。
要注意的是,投诉社保去社保局 投诉住房公积金去区住房公积金管理中心 我刚给离职投诉的的人补完社保公积金 你放心,一告一个准。 但是,民不告官不究,所以必须受理后才能执行,不要跟公司交涉,直接找相关部门。 |
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finaldusk 2020-01-06 13:52:00 +08:00
所以 银行流水是用来干嘛的
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Immortal OP |
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Jaosn 2020-01-06 14:03:36 +08:00
所以你现在事情处理的怎么样了?
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Immortal OP @Jaosn
说来也搞笑,平时都是我和我主管沟通( ceo ),主管向上和老板传达,我不和老板直接接触。 老板不出气,要留我 30 天,每天没啥事,我就每天过来上上网。 然后今天拿出一份《员工手册》来和我扯考勤之类的,要扣我迟到的钱。那份手册我之前没收到过,我问了同事,他们也都没见过。我想扣点就扣点,我主管也好交差,他是老好人,我也不想为难他。如果扣的多,我就反弹了,想拿上面说的社保来和公司谈,减少我的损失。 |
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Immortal OP |
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Libby520 2020-01-06 14:20:55 +08:00 1
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Immortal OP |
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Immortal OP |
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finaldusk 2020-01-06 15:38:57 +08:00
为啥要让公司补全公司的?不要替别人做决定啊
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