摩尔妈妈是一家创业公司,我们于 2018 年成立,产品“摩尔妈妈”app 同年上线,已获得来自晨兴、真格的投资。老板是 Google 中国第一批员工,豆瓣和宝宝树初创期核心员工,有成功创业经历(上家创业公司被途家收购)。
公司现在是 30 人左右的小团队,欢迎愿意创业,能从 0-1 获得成就感,拥抱变化的同学加入~
规模小,团队氛围好,同学们都是有趣的人,非常期待技术小哥哥的加入!
在招岗位:Android、iOS、flutter
希望你: 2 年以上经验,优秀实习生也可。 统招本科以上学历
福利待遇&工作时间:
在校实习生:3-6k
2-5 年工作经验:15-30k
五险一金全额缴纳,提供午餐,一年两次薪资 review。
我们虽然在创业中,但比起加班,我们更希望大家可以早点回家给自己充电。
工作时间早 10 晚 7,忙上线加班最多 1-2 个小时,周末双休。
投递简历:
微信:moremom-hr
希望可以在 V2EX 找到互相匹配的好伙伴
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Moermom OP [为什么摩尔妈妈值得你加入]
1、我们选了一个不错的赛道 教育是最抗经济周期的行业,而 0-6 又是父母最无助,最愿意贡献时间、精力、金钱的阶段。我们以 0-6 为切入点,纵向可以陪伴孩子成长,逐步延伸至其它年龄段,横向可以扩展至社区生活的方方面面,具有很大的想象空间。 2、我们有一群好投资人支持 尽管我们刚刚起步,但在已经得到晨兴、真格 两家一线 VC 的支持。这两家主流基金都看到了一个趋势,不需要情感投入的产品已经进入极大丰富的时代,需要情感投入的服务却陷入了供给乏力的窘境,互联网在过去的 10 年改变了信息的不对称,未来的 10 年的比拼将体现在谁能解决人们内心的情感需求。 3、我们是一个务实上进的团队 摩尔妈妈是“职业创业者”姚娜参与的第四个创业项目,也是“人口经济学家”梁建章参与的唯一一个初创项目,不追名逐利,尽力去解决一个社会问题,因为我们相信任何有巨大社会意义的项目必将蕴藏着巨大的商业价值,这是我们此次创业的初心,也必将伴随着我们以何种态度把这家企业做大。 4、我们从内心支持每一个员工的成长 我们喜欢用 85 后、90 后,创业的残酷能够全方位砺练一个年轻人,所要给予年轻人的不是温柔的照顾,而是最放权的成长机遇,最认真的培训体系,最平等的尊重态度,最开放的合作环境。 5、我们有不错的薪酬待遇 我们给到的每一个岗位的待遇都不会低于该岗位的市场平均薪资,全额社保、免费午餐、定期团建、硅谷范儿宽敞办公室也是标准配置,优秀员工可以拿到 13-16 薪,一年两次薪资 review,我们会确保薪资涨幅对得起员工的成长速度和对公司的贡献。 |
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Moermom OP 后端开发 Python 也在招哦~
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