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团队里面有两个比较突出的人，各有优势。
技术和全局视野可能我更好些，
但是另一个气场和沟通方式更强且做事高调，老板眼里比较常见。不过能力也是有的且也算是做事的人。
但是就经常遇到一件事我们两个同时跟进，没有分界线。这样就导致心里不是滋味。
是改坚持还是改佛系，把工作负责的工作让给他，内心是绝对不想的。
老板是指望不上了，感觉老板管理方式确实有问题。
这种场景任何公司团队都会遇到，所以感觉换工作的意义也不大。
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wyongjian Nov 22, 2019  1
不要被他人影响，坚持做自己
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mangochow Nov 22, 2019
“但是就经常遇到一件事我们两个同时跟进，没有分界线。”
提前沟通，做好分工 |
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3
tinyproxy Nov 23, 2019 via iPhone
同一件事，谁是负责人？两个人负责就是两个人都不负责。
谁负责谁把工作边界划清楚 |
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