[量化策略及开发招聘]

1、程序化 T0/Alpha 策略 的投资经理，base 北京 /上海 /深圳； base50-200 万+提成；

2、CTA 量化投资经理 /研究员，多因子中高频策略 /CTA 趋势策略；有国内市场经验，有成熟的实盘策略，实盘时间>1 年； base 北京 /上海 /深圳； base50-200 万+提成；

3、期权量化策略负责人，要求能独挡一面的有成熟落地实盘经验的人，国内外经验都可以，base 上海；

4、量化交易系统开发（ c++）（最紧急）
私募对冲基金 /某顶尖 HFT：量化交易系统开发，精通 C++开发，2 年以上 C++开发经验，有量化回测系统开发经验者优先，熟悉数据结构和常用算法，985 本科以上学历；参考年薪 50-100+万。base 北京 /上海 /深圳（ 0-2 年 top 高校计算机背景，精通 C++）；

5、机器学习量化策略研究员 /PM：有至少 2 年以上 Top 私募量化对冲基金机器学习量化相关工作经验（硬性条件）； base 北京，年薪 base60-150 万；理工科背景,Top985 硕士以上学历；对计算机技术和编程有强烈兴趣，熟练掌握 Linux 操作系统开发环境，熟练阅读英文技术文档；有很强的 python 或 c++编程能力。熟悉机器学习基本的算法；

6、基金销售 /渠道销售 /市场总监（非常紧急）：985 本科以上，男性，工作年限 2-5 年，最好做过量化私募的基金销售，这个岗位要求候选人只做基金销售，有渠道销售经验，薪资 open 谈。Base 上海、深圳；

7、Base 北京 /深圳 /上海，Junior 量化策略研究员招聘：重点名校（清北复交浙大南大中科大）数理统计专业，0-2 年 junior 的候选人；

8、c#或 Java 开发工程师，base 北京，211 本科以上学历，2 年以上经验，有量化开发经验优先；

所有量化策略岗位和系统开发岗位均为长期需求，有兴趣了解可随时微信 anmywp，或发送简介至 [email protected] ，欢迎自荐或推荐！