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今天向人事申请 2 天年假，人事说请年假会扣 800 全勤，这个操作正常的吗？
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7654 2019-04-24 12:00:46 +08:00  2
和他讲道理，年假应休不休应该三倍工资返还
6 字真言就不讲了 |
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boris1993 2019-04-24 12:01:18 +08:00 via Android
要裁员逼你走的操作
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whwq2012 2019-04-24 12:01:29 +08:00 via Android
年假就是带薪休假，扣个鸡儿工资。。
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xcai 2019-04-24 12:01:35 +08:00 via Android
只有我注意全勤这么多嘛
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ScotGu 2019-04-24 12:18:11 +08:00
你们人事挺抗揍吧。
入职满一年了的话，甩一份《职工带薪年休假条例》让他读读 |
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belin520 2019-04-24 12:28:12 +08:00 2
800 额外全勤奖励，那就不为过吧
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belin520 2019-04-24 12:28:58 +08:00
我们是坚持一个月不迟到，有 100 块钱，了解下
请假、补考勤都会没有这 100 |
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mscb 2019-04-24 12:32:33 +08:00 via Android
又到了讲六字真言的时候了
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ZehaiZhang 2019-04-24 12:33:32 +08:00
我前公司也是 200 元鼓励全勤，请年假会没有这 200 块，感觉还好
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whileFalse 2019-04-24 12:38:33 +08:00
800 全勤是额外奖励，还是属于入职时谈好的总工资？
如果是额外奖励，当然要扣 如果是入职时谈好的工资，mmmmm 你可以考虑下了。 |
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FrankFang128 2019-04-24 12:40:02 +08:00 1
如果 800 是额外的奖励，就没毛病。
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xiaohuamao 2019-04-24 12:50:52 +08:00 via iPhone
年假不休，到年底了公司求着你休
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cloudzqy 2019-04-24 12:57:04 +08:00 via Android
月全勤？，那就在一个月把年假都请了，反正也只扣 800
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Navee 2019-04-24 13:34:11 +08:00
意思就是 800 和年假你选一样
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5200 OP |
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Vegetable 2019-04-24 13:40:26 +08:00
细细掰扯肯定是不合法的,但是这个从个人感情上来看,勉强可以接受.不过你们这个 800 有点多啊
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hujianxin 2019-04-24 14:00:09 +08:00 via iPhone
这种公司真是无话可说
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Vegetable 2019-04-24 14:00:43 +08:00
@hujianxin 也说不清楚,因为这个全勤就是奖励不缺席工作的人的.请一天事假不仅扣当天工资还会扣这个,年假的话就只扣这个不扣当天工资.如果当成一种额外的奖励是说得过去的.
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mawenjie 2019-04-24 14:03:23 +08:00
马丹，突然想起上家公司连全勤奖的都没有
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tankren 2019-04-24 14:58:44 +08:00
如果是全勤奖而且员工手册和合同明确，正常
如果是扣你应得的工资，违法 |
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rocksolid 2019-04-24 15:06:24 +08:00
好奇怪，不管是工资内还是工资外，为了 800 白干十几天么？
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jandou 2019-04-24 15:13:49 +08:00 8
@ScotGu #5 一般跟 HR 谈正事的时候，我都会带上这些
打印版《中华人民共和国国务院令》 http://www.gov.cn/zwgk/2007-12/16/content_835228.htm 打印版《中华人民共和国劳动法》以及主席令 http://www.gov.cn/flfg/2007-06/29/content_669394.htm 打印版 2018 年 12 月 29 日最新修订版《中华人民共和国劳动法》 http://www.npc.gov.cn/npc/xinwen/2019-01/07/content_2070261.htm 打印版《劳动合同》副本 工具：录音笔或者手机录音软件（ iPhone 推荐“录音机”、“录音专业版”） 更多资料 Google 🔍site:gov.cn 劳动法 |
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nodin 2019-04-24 16:41:43 +08:00 via Android
是扣还是不给，这是两种概念。
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shm7 2019-04-24 18:26:26 +08:00 via iPhone
800 块。今天买下五粮液并离职，明天就有了 800 块
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hoyixi 2019-04-25 00:57:25 +08:00
这也太狠了。。。
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flowfire 2019-04-25 08:10:09 +08:00 via Android
那你就跟他说，那我不休年假了，你来年记得把年假按三倍工资折算给我就行了
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