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snappyone 2019-02-10 19:55:59 +08:00
投简历,然后通过面试,有很多团队只是邮件英语,其他都中文的。不过如果是 global team 的话那口语要求会高点,不过也高不到哪里去。另外外企一般对综合素质要求更高点,个人气质谈吐这些
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CapitolHillCat 2019-02-10 20:14:10 +08:00
现在这个时代,还要去外企,是不太明智的
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dacapoday 2019-02-10 20:39:38 +08:00
@CapitolHillCat #3 那现在这个时代,去哪是比较明智的?
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chenqh 2019-02-10 20:41:19 +08:00
羡慕前端
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cleveryun OP @CapitolHillCat 还有什么地方有类似的需要环境吗
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earendil1412 2019-02-10 22:12:30 +08:00 via Android
@MrAMS FLAG 发展不好?
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realkenshinji 2019-02-10 22:20:57 +08:00 via iPhone
@dacapoday 我猜楼上说的是 BAT TMD 之流
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realkenshinji 2019-02-10 22:24:08 +08:00 via iPhone 6
我以前一直以为如果在国内就无法提升英语的听说能力,事实证明是错的,我听了差不多 5 年的各种技术类的英文的 podcasts,现在直接看 udemy,油管上各类英文视频教程毫无障碍,面试国外的各种全程英文交流也没有障碍。另外要找外企的工作推进用 linkedin,时不时更新下简历,自然有人会来找你,另外用好 github 和 stackoverflow 也很重要。
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harryge 2019-02-10 23:18:46 +08:00
“外资但平时讲汉语的不算。” 那就难啦。。。目前在小外企,只有和外国同事交流时用英文,平时基本中文
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carrieflint 2019-02-10 23:37:20 +08:00
之前在美资软件公司做类似项目经理的工作,跟海外团队沟通的事情基本都是我做,然后我和国内的开发团队沟通,所以,纯开发人员和海外团队的接触有限,基本就是邮件和 Skype 打字,口语用得少,所以开发的口语基本都不好。
当时招开发人员的要求基本就是学校好,血统纯正,半路出家的不要,大型外企应该还是比较喜欢这样的人,中规中矩,不用特别突出。 |
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TabGre 2019-02-11 06:53:23 +08:00 via iPhone
@realkenshinji 求分享 podcast
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luosuosile 2019-02-11 10:40:05 +08:00 1
国内大厂不大都加班严重吗,,身边有个猪场的前辈,已经得了蛮严重的病了。
我刚毕业一年多,还是非科班,我认识的人算少了,但还是有人得病。 估计很多人身上都有毛病,但没跟同事公司说过吧,跟上面的前辈一样。 |
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RqPS6rhmP3Nyn3Tm 2019-02-11 11:51:36 +08:00 1
进谷歌有什么难的,会做他们出的题就行了,中国人做题不是最厉害了吗
——王垠 |
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Yat3s 2019-02-11 16:35:46 +08:00
楼主考虑来 MS 吗?我觉得这边会非常适合你。
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realkenshinji 2019-02-11 21:43:03 +08:00 2
@TabGre 比如这个就很不错 https://changelog.com
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cleveryun OP @realkenshinji 受益匪浅。
@harryge 那老哥你们口语沟通流畅吗,还是能表达清楚意思就行啦? @carrieflint 对,国内的大厂其实也挺看学历的了(相对于其他小厂),阿里的程序员很多硕士学历的了,不过国内的大厂对本科也不至于嫌弃,国外不清楚 @luosuosile 是啊,我最近去看网上的帖子,上海一些外企 work life balance 挺让人羡慕的,跟华为 BAT 携程这些差别挺大,不过前者起码工资高,好多小公司加班严重工资还低真是剥削厉害 @BXIA 没毛病 @Yat3s 还早还早,就我所知外企不太分前后端,我太偏科了,起码还得一两年准备,现在呆的地方部门比较弱势不过公司平台还不错,我先呆着从长计议,隔几个月出去面试醒醒脑就怕一直呆在舒适区里。 |
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greatbody 2019-02-12 10:09:27 +08:00
楼主先说说之前的单位的公司,免得外企工资低于亲的预期。
然后,亲不是应该留下城市名称么。 |
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harryge 2019-02-12 11:36:58 +08:00
我觉得同事们口语都还行吧。。。你真的想提高可以上淘宝找陪练。菲律宾外教三十一节。口音不明显。
口音啥的其实无所谓的,公司里东欧的印度的东南亚的各种口音都有。反正老美听懂就行 |
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CapitolHillCat 2019-10-06 13:37:41 +08:00
我现在的技术团队招聘,给 hr 的一个筛选条件除了要在 985 或者 211 大学的教育背景之外,对于工作经历,那种只在外企工作过的候选人我们一概不考虑的
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