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ibegyourpardon Nov 7, 2017
不如你先发个简单的介绍，主要说一下你们是做什么的。
尤其在创业这个词已经臭了的这个年代，开诚布公的简单说下现在做的事，可能更有益于找到合适的人。 |
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whypool Nov 7, 2017
那还不如外包
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fe619742721 Nov 7, 2017
确实不如外包。
1.全职坐班却不给长期合同，能不能做长久还要看项目做得好不好，稍有常识的人都会看出，这个不太能吸引到目前有换工作心思的人吧 2.实打实三年经验的前端，在北京想找全职工作不会是这个价而且更有保障一些，你这样应该只会吸引到那些简历上三年经验的人。 |
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verilog2004 OP @ibegyourpardon 面试时肯定会先沟通具体做什么的，目前还不方便透漏
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verilog2004 OP @whypool 目前需求还在讨论中，还不成熟，所以前后台还得经常沟通，全职坐班比较方便
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verilog2004 OP @fe619742721 我们也不需要特别牛的，能独立开发一个中等复杂度的页面就行。3 年经验最好，如果没有 3 年经验，本身开发能力比较强的也可以
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kenshinhu Nov 7, 2017
远程的招吗
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metorm Nov 7, 2017 via Android
只做三个月，不一定能长期，显然吸引不到拖家带口有稳定工作的。学生实习什么的还差不多，可是学生实习又有几人满足三年经验呢，莫非上学期间捣鼓也算经验？
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verilog2004 OP @kenshinhu 远程的现在不考虑，需求还在讨论阶段，还没有特别具体的需求说明
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fe619742721 Nov 7, 2017
@fe619742721 那我建议你去掉三年经验这一项，直接以项目作品来评判。你这样不稳定的职位，要求写多了比较难吸引到愿意做短期的人
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verilog2004 OP @metorm 3 年经验不是必须的，只是希望能找一个能独立写页面的。
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verilog2004 OP @fe619742721 我也想去掉，不过没找到原帖怎么编辑
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zzzvvvxxxd Nov 7, 2017
感觉不太能招的到
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verilog2004 OP @zzzvvvxxxd 希望能招到吧
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