最近在看一些 Android 的新机会，今天上午去一家叫：北京户外买家信息技术有限公司 面基！走正常流程，告知前台 MM ，然后前台联系人事过来，稍过一会，前台直接告知我， Android 工程师已经招到了，不需要了！尼玛，当时就火大了！但是还是抑制住了！当时想的很简单，就想让人事给一个正确地态度，于是让前台联系人事，人事下楼！又是一惊魂时刻啊，人事一见到我，那语气。。。。简直不屑于与你交谈唉！
- 她问：你面试什么职位？
- 让你几点过来？
- 你面试的不是测试么？把简历拿出来
俺面试从来不带纸质简历，于是把 source resume ，打开电脑给她亮！尼玛，瞬间不说话了！但是态度还是很强硬，木有任何道歉的态度，理直气壮！尼玛！当时真是，一万只草泥马呼啸而过！
但还是跟她心平气和说话，
- 问：为什么招到了不告诉下我不用过来了呢？
- 答：昨天下午刚招到的。
- 问：那昨天下午招到的，今天上午有面试，你不应该通知我下么？
- 她不说话，但是赶脚还是满脸横气！直哼哼瞪着你！
然后我叫他们前台找他们 CTO 出来，结果前台说必须经过人事部门同意才能让技术部老大出来。我尼玛，我真不想再为难这个前台 MM 了，扭扭头默默的走了。
互联网从业也有些年头了，对于这样的事情，简直忍无可忍，跟何况还作为一个互联网公司，自己都不重视自己内部的体验，谈何用户体验。
不想改变神马！只是把这份经历 share 给大家！请每个人珍惜候选者的时间
是你，你会怎么做呢？你不会是默默的就走了吧。。
上面骂 hr 的看清楚，楼主是和前台在谈话。
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