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Brand001
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远程岗位:资深 SRE / 基础设施架构师 (Principal DevOps Engineer)

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  •   Brand001 · 13 天前 · 1966 次点击
    区块链项目

    资深 SRE / 基础设施架构师 (Principal DevOps Engineer)

    [岗位职责]
    1. 云原生架构设计与治理:
    * 负责基于 AWS 和 Cloudflare 的高可用架构设计。不仅限于 CDN 配置,需深入使用 Cloudflare Workers 处理边缘逻辑,并利用 Argo Tunnel/Zero Trust 构建安全的访问层。
    * 管理 AWS 多账号体系( Organizations ),规划跨 Region 网络( Transit Gateway, VPC Peering, VPN ),解决复杂的网络互通与延迟问题。
    * 全面推行 IaC ( Terraform/Pulumi ),实现从边缘规则到底层资源的代码化管理,尽量消除控制台手动操作。
    2. Kubernetes 深度工程化:
    * 维护大规模 EKS 或自建集群。负责 Etcd 、CNI ( Cilium/Calico )、CoreDNS 等核心组件的性能调优与故障排查。
    * 根据业务需求开发 K8s Operator/Controller 或 Kubectl 插件,提升平台自动化程度。
    * 打通本地开发与生产环境( Docker Compose 到 Helm/Kustomize ),确保环境一致性。
    3. 工程效能与可观测性:
    * 设计并维护复杂的 CI/CD 流水线,集成代码质量分析( SonarQube )、镜像安全扫描及自动化测试。
    * 落地 GitOps ( ArgoCD/Flux )流程。
    * 建设基于 Prometheus 的监控体系,深入应用运行时( Go/Java Runtime )及系统底层( eBPF )的性能分析。
    4. 系统底层与稳定性保障:
    * 深入维护 Nginx, Redis, Kafka 等中间件,具备源码级问题定位或参数调优能力。
    * 处理高并发场景下的系统瓶颈(如 TCP 队列、文件句柄、内存管理等)。


    任职要求
    * Linux 系统专家: 深刻理解 Linux 内核原理。在生产环境中能熟练使用 perf, strace, tcpdump, eBPF 等工具定位 CPU 、IO 或网络层面的疑难杂症。
    * 云与网络深度: 熟悉 AWS 基础设施限制( API Rate Limit, EBS IOPS 等)及 Cloudflare 原理( Anycast, SSL 握手流程)。深入理解 TCP/IP 协议栈及 HTTP/2/3 协议细节。
    * K8s 实战经验: 深入理解 Cgroups/Namespace 隔离机制,熟悉 Service Mesh ( Istio/Linkerd ),能快速定位 Pod 调度失败或 Crash 的根本原因。
    * 开发能力: 熟练掌握 Golang 或 Python 。不仅是写脚本,需具备阅读开源源码、修复 Bug 或开发后端工具的能力。

    [加分项]
    * CNCF 开源项目贡献者。
    * 有亿级日请求量系统的维护经验。
    * 有生产环境混沌工程( Chaos Engineering )落地经验。

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    可直接添加 TG:Skyewen20251
    有意向投递简历到 Email 邮箱: [email protected]
    16 条回复    2025-12-31 09:42:23 +08:00
    zhouyin
        1
    zhouyin  
       13 天前 via Android
    待遇?
    itechify
        2
    itechify  
    PRO
       13 天前
    待遇?
    Brand001
        3
    Brand001  
    OP
       13 天前
    25-35K
    Gannicus5
        4
    Gannicus5  
       12 天前
    @Brand001 完了,看完你这些感觉出去要失业了,这个 case 的双倍了感觉好难。。
    chenwei6677
        5
    chenwei6677  
       11 天前
    @Brand001 好家伙,你的需求和市场供给很难匹配
    c4923
        6
    c4923  
       11 天前
    这个价位是不是太低了
    haoswil
        7
    haoswil  
       11 天前
    这个薪资只能 mid ~ Sr. Staff 的门够不上,Principal 是不是太廉价了.
    selinaspy
        8
    selinaspy  
       11 天前
    这待遇 double 都悬
    pluto666
        9
    pluto666  
       10 天前
    这待遇 不是大厂应届生待遇吗
    noyidoit
        10
    noyidoit  
       10 天前
    职责确实很 principal
    hurrytospring
        11
    hurrytospring  
       10 天前
    完了,看了回复我感觉我们招人也悬。。。我以为 devops 很便宜呢,也想用类似的价格招一个
    kingfighters
        12
    kingfighters  
       10 天前
    感觉。。像是一个团队做的事情,三四个高手带五六个人。。
    chenwei6677
        13
    chenwei6677  
       9 天前
    @hurrytospring 一般的 devops 还行,但是这个 jd 描述的:linux 系统专家,深入网络细节,容器底层,语言运行时细节,深入维护 ngix,redis,kafka ,处理高并发场景瓶颈。你觉得是普通 devops 吗?换个角度看,你觉得年薪 40w 以上的 普通 P6 能达到这个技术水平吗?
    konia
        14
    konia  
       9 天前
    @chenwei6677 也许是 面试造火箭,面面俱到,上班 Agent 捆绑体
    chenwei6677
        15
    chenwei6677  
       9 天前
    @konia 既然只有造火箭的人能通过面试,他就不可能接受打螺丝的价格的 offer 。另外,这个现象是合理的,高端岗位的能力要求就像核武器可以不用但不能没有,极少用一次就能兑现价值。
    SbloodyS
        16
    SbloodyS  
       9 天前
    好家伙,比这薪资范围高 50%但是不符合条件的我瑟瑟发抖。。。
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